.4元，故5522.4÷6=920.4元/月）。社会保险基金管理中心作为专业的工伤核赔机构，其认定的被上诉人龙某某月工资收入标准，应作为计付被上诉人龙某某 略）.60元的法律责任，完全没有事实依据。2、按照《广东省工伤保险条例》的相关规定，如果用人单位已为劳动者参加工伤保险的，一次性伤残补助金属于社保 ...

适用法律若干问题的解释》第十二条的规定：“依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人 共计105天，因此应为105天×30元/天＝3150元；关于营养费，由于没有医疗机构的明确意见，原审法院不予支持；关于残疾赔偿金，原告周某乙受伤致残 ...

2002年8月26日进入被告处，从事装卸搬运工工作，双方没有签订劳动合同，被告有为原告参加社会工伤保险，且被告每月以现金形式支付原告工资，经公告核实 按本单位职工的实际工资申报，不得瞒报工资总额或者职工人数。因此，在用人单位为职工参加工伤保险时申报劳动者的缴费工资数额与劳动者实际工资数额不符的，在计算 ...

事业局认为原告李某甲的伤残抚恤金和护理费应由用人单位兴隆金银岛大酒店支付，没有法律依据，不予支持。因此，被告兴隆金银岛大酒店不承担从２００１年１２月２７ 工伤保险基金依法支付。（三）未参加工伤保险的从业人员发生工伤，由用人单位按照工伤保险待遇项目及标准支付费用。（四）１９９４年１月１日《海南经济特区X ...

公死亡损害赔偿案件，应适用《工伤保险条例》和《中华人民共和国劳动法》的有关规定处理。3、事故在发生后未经处理，损失金额没有确定，故原告主张从2004 款关于“中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤 ...

张某某，总经理。 委托代理人张力，广东京兆律师事务所律师。 上诉人龚某某因工伤事故损害赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市南海区人民法院(2003)南民一初字第X 》第五十一条规定：“未参加工伤保险的单位发生工伤事故，本条例规定各项的待遇全部由单位负责支付”。根据该条规定，由于被上诉人没有为上诉人购买工伤 ...

保险条例》第五十一条“未参加工伤保险的单位发生工伤事故，本条例规定的各项待遇全部由单位负责支付”的规定，由于原告没有为被告办理社会保险，故应由 工资1247.58元，原审判决以平均工资计算赔偿金无法律依据。 彭某某对于上述证据没有发表意见。本院认为，陈某某在二审期间提供的工资表不属于《最高人民法院关于 ...

某某、杨某某承建，但在该工程发转包过程中，均没有为被告喻某参加工伤保险，故被告喻某的工伤待遇应由原告华典公司承担，被告刘某、胡某 并无违反法律和行政法规的强制性规定，原审法院依法予以准许。被告喻某获得的工伤待遇有：住院治疗伙食补助费1360元(30元×68天×2/3)；护理费2338.50元(原告住院 ...

规定，而是明确规定在此种情况下按当地上一年度的社会月平均工资计算，故原告的工伤待遇标准应按宁波市1999年度的社会月平均工资1048元计算即（略）=4192元， 后，既未与原告签订书面的劳动合同，又未按规定参加工伤保险，致使原告在发生某伤事故后没有享受工伤待遇的保障，这一责任应由被告单位来自行承担。现 ...

规定，而是明确规定在此种情况下按当地上一年度的社会月平均工资计算，故原告的工伤待遇标准应按宁波市1999年度的社会月平均工资1048元计算即（略）=4192元， 后，既未与原告签订书面的劳动合同，又未按规定参加工伤保险，致使原告在发生某伤事故后没有享受工伤待遇的保障，这一责任应由被告单位来自行承担。现 ...