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上签了字,合同就应成立生效,郑某某也有理由合理信赖潘志荣的行为就是代表公司的行为。最后,潘志荣与郑某某签订《聘用合同书》,郑某某的工种和待遇均 向恒业公司支付了工资(略)元的事实有误。因工资发生纠纷的举证责任在于用人单位,但恒业公司劳动仲裁期间没有提交证据,应承担举证不能的责任。其一审期间提供的 ...
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对精神损失费本院不再支持。 被告李某乙的经营活动,原告受某时尚未依法核准登记,不属法律意义上的个体工商户,因而不是劳动法规定的用人单位,被告李某乙与原告的关系不属劳动法调整的范围。故,被告李某乙提出其与原告之间的纠纷属劳动争议案件的主张难以成立,本院不予支持。 被告李某乙 ...
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复印件看不清具体内容,真实性有异议。2、第X号证据,程序上存在问题,用人单位意见栏目中填写意见。3、对第X号证据真实性无异议,证明效力有异议 定期的事实劳动关系,该劳动法律关系受到法律保护。郴州市X区岭源煤矿未依法郴州市工商局进行注册登记,根据《工伤保险条例》第某十三条之规定,确认其为非法用工, ...
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终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。原、被告劳动合同期满没有续签劳动合同,双方终止了劳动合同 采纳。被告主张不应支付护理费、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金的理由不成立;原告诉请的误工费超出其申请仲裁时提出的数额,属诉讼标的的增加,该 ...
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款原告已预交,被告负担的部分判决生效十日内由被告直接给付原告。” 上诉人天海同步器公司的上诉请求:1、撤销原审法院判决,并依法改判确认天海同步器公司的 人主张兴华公司投资没有到位,不具备法人条件是没有依据的。兴华公司经工商登记合法成立,也未申请注销或被工商部门吊销,即使其投资没有到位,也仅应追究其 ...
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,产权归个人所有,一般住用5年后可以依法进入市场,补交土地使用权出让金或所含土地收益和按规定交纳有关税费,收入归个人所有。”表明职工以成本价向单位 是市场经济条件下的商品房买卖关系,而是基于双方之间建立的劳动合同法律关系,作为用人单位的被上诉人公交公司给予作为劳动者上诉人尹某的一种福利待遇,因此, ...
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人民法院(2008)顺法民一初字第x号民事判决,向本院提起上诉。本院受理依法组成合议庭审理了本案,现已审理终结。 原审判决认定:2007年12月26日18时 前已佛山市顺德区工作、生活满一年以上,该事实有其顺德区办理的暂住证、用人单位的证明等证据予以证实,应予确认。故基于公平原则,钟存建的死亡 ...
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代表地方政府管理和储备土地。如果理解为该公司是土地管理法中所称的“土地使用人”或“建设单位”,则完全违反了有关法律规定,因为该公司从未以法律规定的出让或划拨 从未以出让或划拨等方式取得该土地使用权,乐从镇南区X号地块拍卖出让前依法属于尚未确定土地使用者的土地,由地方政府代表国家行使权力。因乐从镇南区 ...
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的诉讼请求,故本院对证据一予以采纳。证据二虽未一审中提供,但上诉人一审已提供了用人单位的证明及工作证,现在二审提供的该部分证据是对一审 高法发[2004]X号文件第27条规定的条件提供证据,依法应承担不利的法律后果。二、漏算的医疗费5000元不成立。潘某应当返还被上诉人垫付广东三九医院的医疗费(略 ...
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