阜公司工作。一九九四年三月至九月期间，其被安排到西城区阜外治安联防办公室工作，因其违反有关纪律规定，被退回鑫阜公司。次年五月，鑫阜公司又安排其 限期到岗通知、除名决定、仲裁裁决书、经营部管理制度及双方当事人陈述在案佐证。 本院认为，劳动者应严格遵守用人单位的规章制度。赵某某未履行请假手续即不到岗工作， ...

原告本溪市地板厂，住所地辽宁省本溪市X区X路。 法定代表人葛某。 委托代理人武某某。...

，史红军负责施工安全和质量。2009年11月26日，在遂平县国土局监察大队办公室工作人员给其一份责令停止违法行为通知书，当天没去施工现场。2010年8 遂平分库超占面积为x.65平方米。 13、遂平县人民检察院出具的现场勘验检查工作记录及照片，证明违法占地的状况。 14、鉴定结论。证明23.93亩耕地 ...

某某回家拿来税务证后把资料递进X号柜台。下午2时银行上班，杨某丙在他办公室将开户申某和账号给他，他给了吴某。事后，徐某给了他96万元， 金融业务，本外币一体化营销的工作人员。客户（略）职责为：产品推销职责。受理客户业务需求的职责：客户（略）应按照国家的有关法律法规和本行规章制度受理客户本外市资产、负债 ...

1、国信福建分公司营业执照、内资企业登记基本情况表等工商登记资料、任职证明、职员信息表、规章制度，证实上诉人盛某甲受聘任国信福建分公司项目部经理，负责工程招标具体事宜。 2、 时间，回去和林某、陈某勋、陈某某商量后决定由林某开车到盛某甲办公室楼下送8万元给盛某甲。送完8万元钱后两三天，中建七局三公司 ...

南方航空股份有限公司劳动用工管理规定》等及其他公司依法定程序制订并公示过的规章制度文件作为本合同的附件，甲乙双方均应遵守上述文件的规定”。劳动合同签订 地面工作的通知》，决定安排胡某某到飞行部办公室工作，胡某某至今尚在南航湖南公司工作。 二、双方发生劳动合同纠纷后，南航湖南公司为证明支出的培训费用收集 ...

。 委托代理人车某某，该公司办公室主任，住（略）。 委托代理人邓某某，该公司办公室工作人员，住（略）。 原告何某某与被告袁某某、唐某某、肖某乙 和培训，并且有在井下作业多年的经验，造成本案安全事故的主要原因是原告自身违反规章制度和井下巷道掘进作业的各项操作规程，原告自己应付主要责任，袁某某应负次要责任 ...

地：三亚市X路。 法定代表人杨某甲，该学院院长。 委托代理人杨某乙，该学院办公室工作人员。 被上诉人（原审被告）贾某，男，汉族，２７岁，系三亚卓达旅游 。 卓达学院上诉称：贾某尚欠我院８５００元未还是事实，我院依照学院内部的规章制度扣除贾某的工资偿还借款是妥当的，一审对此判决有误，应予纠正。另外，贾某 ...

盈利为目的的。依据劳动合同违法责任规定，“用人单位不得安排劳动者从事合同约定以外的工作或调换岗位”。而汇德丰公司在2004年11月以借调业务员为名，造成了钟 该车业务的情况进行调查。根据调查了解的上述情况，业务部依据规章制度对两人作出了进行休岗的处理建议，办公室经过审查并报董事长批准对两人作休岗处理， ...

过工资。从发现被告睡觉到从车间巡视回被告睡觉的办公室大约20分钟。原告公司制定过关于员工睡觉处罚的规章制度，是张贴公告的，第一次睡觉罚款，第二次睡觉 支付替代期工资的诉讼请求没有法律依据，本院不予支持。用人单位安排劳动者在高温天气工作的，应依法支付高温费。根据双方确认的高温天气统计并结合考勤记录，被告 ...