一、一审判决认定事实错误。一审判决认定上诉人于1989年签订的劳动合同期满后，双方未续订合同，而上诉人仍在塞班公司工作，因此视为双方以原合同 ，认定被上诉人的非法抵扣“应当属于己支付”、“视为已支付”，明显是以普通民事法律适用劳动争议案件审理，导致错判，应予纠正。一审判决适用法律的错误还存在于举证责任 ...

无着落。现我患“脑萎缩”，无经济能力治疗而影响身体健康。故要求被告续订劳动合同；补发1997年8月份及10月份后至今的工资；报销医疗费及回扬州差旅费 被告按规定为其缴纳住房公积金和补发住房补贴。 1999年8月，原告向邗江县劳动争议仲裁委员会申请仲裁……原告因不服邗劳仲案字(1999)第X号仲裁裁决而 ...

该合同期满后，原告仍在被告处工作，但双方未续订劳动合同。2007年起，原告兼任行政管理、生产主管之职。2009年10月19日，被告召开会议， 57,500元、补缴2006年4月至2009年11月的城镇社会保险费。上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会于2009年12月24日作出裁决，对原告的请求均不予支持。 ...

书基础上被告再支付双倍经济补偿金3个月。 被告衡南县北斗星实验中学辩称：衡南县劳动争议仲裁委员会仲裁书认定事实错误，裁决结果有悖于法律规定，请依法予以撤销。被告与 与法律的规定不相符合。仲裁庭的裁决归责不当，双方没有续订劳动合同的原因是原告的双重劳动关系，严重影响被告安排正常的教育教学工作所造成的，应 ...

。因此曾某某的请求没有法律依据。 四、关于仲裁费的负担问题。 曾某某向劳动争议仲裁委员会交纳了仲裁费1000元，仲裁委员会裁决驳回原告的仲裁请求，仲裁费由原告 于1993年11月1日入职公路管理站，一直从事公路养护工作。双方续订最后一份劳动合同的期间是2006年8月1日至2006年12月31日。据此 ...

。因此黄某某的请求没有法律依据。 五、关于仲裁费的负担问题。 黄某某向劳动争议仲裁委员会交纳了仲裁费900元，仲裁委员会裁决驳回原告的仲裁请求，仲裁费由原告 于1996年10月20日入职公路管理站，一直从事公路养护工作。双方续订最后一份劳动合同的期间是2006年8月1日至2006年12月31日。据此 ...

失效。因此钟某某的请求没有法律依据。 四、关于仲裁费的负担问题。 钟某某向劳动争议仲裁委员会交纳了仲裁费950元，仲裁委员会裁决驳回原告的仲裁请求，仲裁费由原告 于1993年11月1日入职公路管理站，一直从事公路养护工作。双方续订最后一份劳动合同的期间是2006年8月1日至2006年12月31日。据此 ...

。因此梁某某的请求没有法律依据。 四、关于仲裁费的负担问题。 梁某某向劳动争议仲裁委员会交纳了仲裁费1060元，仲裁委员会裁决驳回原告的仲裁请求，仲裁费由原告 于1993年11月1日入职公路管理站，一直从事公路养护工作。双方续订最后一份劳动合同的期间是2006年8月1日至2006年12月31日。据此 ...

。因此梁某某的请求没有法律依据。 四、关于仲裁费的负担问题。 梁某某向劳动争议仲裁委员会交纳了仲裁费1020元，仲裁委员会裁决驳回原告的仲裁请求，仲裁费由原告 于1993年11月1日入职公路管理站，一直从事公路养护工作。双方续订最后一份劳动合同的期间是2006年8月1日至2006年12月31日。据此 ...

失效。因此植某某的请求没有法律依据。 四、关于仲裁费的负担问题。 植某某向劳动争议仲裁委员会交纳了仲裁费980元，仲裁委员会裁决驳回原告的仲裁请求，仲裁费由原告 于1993年11月1日入职公路管理站，一直从事公路养护工作。双方续订最后一份劳动合同的期间是2006年8月1日至2006年12月31日。据此 ...