、误工费应计算至定残日前一天，并有医嘱证明和单位的工作表等证明，其他费用的确定也应提供相应的证据证明。本案中，原告在先行赔付时，费用的计算 损失赔偿限额各2000元。因被告南宁市营某服务部、麓山营某服务部均不具有理赔职责，其责任应分别由其上级部门被告广西分公司、长沙市分公司承担。被告广西分公司在机动车 ...

情况。3、孟凡秀、杨文生、李继伟、王建党出具的证言，证明被告两次拒绝公司安排的工作岗位，拒不到公司办公室和肉食经营公司报到上班。4、公司考勤 资料，证明原告违背被告真实意思，强行将被告调到营销部搞销售工作，违反了原被告签订的劳动合同。合同约定经双方同意可调换工作。在此期间，被告也按被告要求在作销售工作 ...

调查笔录、死亡证明各一份。 被告内乡营销部辩称意见同南阳公司，无任何证据提交本院。 以上证据经庭审质证、认某、辩证，原告对被告提供的证据1、2、3、4、5 质证，证据2、3、4无异议，对证据5有异议，认某常迪不是本公司工作人员。 依据有效证据和当事人诉某意见，本院对本案事实确认某下： 2008年1月2 ...

某作证时陈述：原告巴东县云河电业有限责任公司向法庭提供的照片是我拍摄的，是某电站的工作人员带我去现场拍摄的照片。证人出某作证时接受了原、被告的质询。 万千瓦时。从2009年3月20日抄见电量起执行。 3、2011年8月10日某县电力公司市场营销部出某的《某县电力公司关于执行小水电电价及抄表时间的说明》 ...

原x%的股份。罗a为原告执行董事、法定代表人、财务负责人，被告为公司监事，营销部经理。 （二）原告法定代表人罗a因患病需住院治疗，于2005年7月23日 议题为“宣布在总经理住院期间由李a负责全面工作”。该会议决议为：各部门负责人表示在总经理住院期间都会努力配合李a的工作。同年7月25日，罗a以总经理 ...

时某某证实，2004年10月份她进入海诺公司工作，先后任公司的出纳、会计、财务副经理。公司下设市场部、财务部、营销部等部门，公司法人代表为杨某乙，公司市场部 讲让她、宋某庚来公司任全国总监，负责开拓市场、开展业务。宋某庚主要职责是发展地区总监，再由地区总监发展店长，店长发展“买单”人或业务员，她根据海 ...

某业务代理机构，溆浦人寿保某公司制定《保某管理办法》明确站某和保某员岗位职责、要求增员、开展劳动竞赛等等，没有违背相关劳动法律规定，其目的是为了保某保某 方式通知公司科室、保某、营某，以及保某公司为了便于开展工作及鼓励保某代理人的工作积极性对保某发放荣的誉证书，都不能说明王某与溆浦人寿保某公司构成事实 ...

、上海XX电子有限公司于2010年2月23日出具的情况说明及该公司与被告商谈合作事宜的电子邮件，证明被告市场营销部仍然存在，被告以无岗位为由解除劳动合同的 现因被告在解除双方劳动关系后，已经撤销其产品销售平台，将原属于原告的主要工作职责之业务范围交由其关联公司XX微电子科技（北京）有限责任公司负责，故 ...

。在2000年度，原告被评为优秀售后业务员。2003年9月，原告因成绩突出，晋升为营销部客户中心主任。2005年12月，原、被告又签订一份三年期限的 公司为其发放的工作证件、荣誉证书等情况，结合法律对个人保险代理人的有关规定，驻马店人寿保险公司对保险代理人有管理、监督和检查的职责，驻马店人寿保险公司给 ...