原审判决适用法律错误。上诉人丈夫赵小平在工作期间发生事故死亡，应属工伤，在确定赔偿标准及数额时，应依据相应的劳动法确定，原审判决所适用及计算的方法和 真实意思表示，并不违背法律规定，应为有效协议，双方均应按约定履行。因常某某与修武县时彪机械厂达成的赔偿协议中将各项赔偿费用合到一起，没有分开，故四权利人 ...

胜亚模具公司解除劳动关系。2007年8月15日至2007年10月22日罗某因工伤又在福建协和医院住院治疗（第二次住院治疗）68天，花费医疗费x.48元 各方当事人自愿达成如下协议： 一、罗某与胜亚模具公司自2007年8月14日起解除劳动关系。 二、胜亚模具公司给予罗某人民币x元的赔偿。双方对此笔赔偿金 ...

医疗费用，并支付王某乙工资200元。出院后，王某乙继续门诊治疗，并产生了医药费。2007年4月20日，重庆市九龙坡区劳动和社会保障局认定王某乙的 某乙对解除劳动用工关系和工伤保险关系无异议，但在赔偿金额及给付时间各持己见。 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议： 一、中国第十八 ...

光学公司因工伤赔偿纠纷一案，不服广东省佛山市禅城区人民法院(2005)佛禅法民一初字第X号民事判决，向本院提起上诉。本院受理后，依法组成合议庭进行了审理， 予以维持。 上诉人谈某某在上诉状中变更或新增加诉讼请求，由于双方未能就这些诉讼请求达成调解协议，故上诉人谈某某可以就新增加的诉讼请求另行主张权利， ...

签订的协议书一份，证明被告已按九级伤残给付原告一次性赔偿，劳动关系已经解除。3.原告于2005年3月向德阳市劳动争议仲裁委员会申请仲裁的仲裁申请书 待遇，包括一次性工伤医疗补偿金和伤残就业补助金。仲裁委立案后双方当事人通过协商，达成了调解协议，被告支付了部分款项，因协议剩余部分履行方式产生分歧，中止 ...

认为：原告在为被告客户搬运水管过程中受到伤害，因有关部门认定本案事故不属于工伤事故，故被告无须承担原告工伤事故损害赔偿责任。对于原告所造成的人身损害，被告应否 关系。一审将伪证作为定案依据背离了以事实为依据的原则，而且，一审判决称双方已对协议履行完毕、上诉人不能再请求赔偿，这不符合法律对失去公平的民事 ...

违反法律规定，因双方的上述调解方案是在劳动部门主持下达成的，应属有效的补偿协议，且上诉人已履行了付款义务，李某某收款后，表明日后工伤事故与厂方 5000元为全部工资，两者存在矛盾的地方。由于该款项金额远远低于被上诉人应得的损害赔偿金额，故本院采信后一证据，认定被上诉人收取的5000元为工资。上诉人主张 ...

。 上诉人东营市水泥制品厂因工伤赔偿纠纷一案，不服东营区人民法院(2002)东民初字第X号民事判决，向本院提起上诉，本院依法组成合议庭，公开开庭审理了本案。上诉人 平均工资为5809元。原审过程中，原告主张被告伤情治疗终结后，与被告达成供养协议，只要原告的厂在，就一直供养被告，如果厂不存在就停止供养， ...

事故后，公司曾提出派人帮助其去处理赔偿事宜，原告一直拖延不去。但却私下与事故对方达成了调解协议，放弃了从事故主责方获得残疾者生活补助费的 了工资。 本案因双方各执己见，致调解无果。 上述事实有原、被告提供的上海市虹口区劳动争议仲裁委员会裁决书、劳动合同、道路交通事故责任认定书及赔偿调解书、工伤鉴定书及 ...

甲、张某乙、潘某、郑某与七七一矿分别达成“关于郑某娥同志因工死亡后事处理协议”和“补充协议”各一份，由七七一矿依据职工劳动保险待遇的有关规定， ，根据国家劳动部劳部发(1996)X号《企业职工工伤保险试行办法》的规定，由于交通事故引起的工伤，交通事故赔偿已给付了医疗费、丧某、护理费、残疾用具费、误工工 ...