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于2007年10月27日,在上班途中发生的伤害符合工伤认定范围,现确认陈晓明是因工死亡。被告法定举证期限内向本院提供了被诉具体行政行为的证据、依据 2008年8月6日作出松劳工伤认(2008第237)号工伤认定决定书,认定陈晓明为因工死亡。原告单位不服,向本院提起行政诉讼。 本院认为,被告松原市劳动和 ...
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骨折”。在医治中,原告已支付部份医疗费。2006年3月10日,第三人申请工伤认定,被告经审查受理后,进行了调查。2006年3月22日,被告作出山劳 调查,并在法定期限作出工伤认定决定,被告的执法主体和程序合法。2、国务院《工伤保险条例》第十九条第二款规定:职工或者其直系亲属认为是工伤,用人单位不认为是 ...
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、广州友好医院住院治疗。被告于2004年10月26日向佛山市劳动和社会保障局申请工伤认定。2005年2月3日,佛山市劳动和社会保障局作出佛劳社认[2005]X 责事由不能免除上诉人的上述支付义务。而目前并无相关法律、法规规定在用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害,而第三人向劳动者作出赔偿的情况下 ...
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被告提供的主要证据有: 1,《工伤认定申请书》,用以证明成都市武侯区劳动局是根据何某某的申请对何某章伤亡性质予以认定的。 2.成武劳函[2002] 行复决[2002]X号《行政复议决定书》的证据,亦未就何某某的起诉期限提出异议,根据行政诉讼举证责任的相关规定,武侯区劳动局对此负有举证义务,应承担举证 ...
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月10日,上诉人向被上诉人佛山市禅城区劳动和社会保障局下属的南庄劳动分局申请工伤认定。同年7月22日,经佛山市禅城区中心医院诊断为脑梗塞后遗症。同年8 有效性。同样,本案被上诉人佛山市禅城区劳动和社会保障局受理上诉人的申请后,没有在法定期限内作出工伤认定,虽不排除受区域调整等因素的影响,在程序上有瑕疵 ...
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责任。”因此,上诉人权某虽然是承包方杨某个人雇请的,但由于其没有用人单位资格,其为了完成发包方的工作任务而雇请的人员应视为代替有用人资格的发包方 发陶瓷机械厂不存在劳动关系为由,作出佛劳社不(南)(2005)X号《不予受理工伤认定申请通知书》错误,依法应予撤销。上诉人的主张可以成立,本院予以支持。原审 ...
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起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障部门提出工伤认定申请”。王某甲明受到事故伤害的时间是2003年8月26日,其直系亲属(即原告王某甲)向被告申请工伤认定的时间是2005年1月14日,已超出规定的申请期限。原告未能提供足够的证据证明其已在规定的期限内提出工伤认定 ...
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发放。这种分配方式符合第四十七条的规定。另酉阳县政府认为,酉阳县劳动局的工伤认定程序不合法(指原告未进行工伤认定申请)。对此,原告在庭审中出示了申请认定工伤应当具备的资料并未要求劳动部门一定要向用人单位调查后才能认定,故该条理由亦不能成立。综上,酉阳县劳动局作出的工伤认定正确,酉阳县政府作出的工伤 ...
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:左髌骨骨折。2011年11月8日,尹某向市人社局提交工伤认定申请,并提供了工伤认定的有关申请材料。市人社局于2012年1月9日作出决定书,根据《 ,由用人单位承担举证责任。因此,用人单位认为劳动者所受伤害不是工伤的,在工伤认定过程中负有相应的举证责任。本案中,某某提出“尹某受伤系因部门基金报销事宜与 ...
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王XX工伤的记录。王XX遂回家查看文件袋,发现所有申请资料都在袋子里,包括单位加盖公章的工伤认定申请表。2011年6月24日,王XX将资料交给北碚区人 作出工伤认定的程序是否合法。北碚区人社局在收到王XX的申请后,在规定期限内作出工伤认定,虽然程序上存在瑕疵,但并不导致其程序违法。关于XX工贸公司认为 ...
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