，提交广东省公路规费专用收据、保险业专用发票、中华联合财产保险公司报案登记代抄单、加油费发票、车辆购置税缴纳凭证、机动车销售统一发票、收入证明、委托合同、律师费 40元、误工费191.95元，合计x.95元给原告余某。 三、驳回原告余某的其他诉讼请求。 如果当事人未按本判决指定的期间履行给付金钱义务， ...

工作，双方已形成事实劳动关系。根据法律规定，用人单位和劳动者必须参加社会保险，缴纳社会保险费。由于雅斯公司未给喻某甲办理社会统筹，喻某甲要求雅斯公司补交 赔偿加倍赔偿金无法律依据。由于雅斯公司未办理失业保险，喻某甲有权依法享受失业保险待遇，雅斯公司应当赔偿因未享受失业保险待遇所造成的损失，即补偿失业 ...

光国贸公司)经本院传唤，无正当理由未到庭。本案现已审理终结。 原审认定，三被告原系第三人新光公司的员工。1999年初，该公司改制，由第三人控股公司组成工作组 的劳动关某。原告也以用人单位的身份给被告发放了部分工资、缴纳了社保费用等。被告因岗位选择而在原告下属新光国贸公司上班不能证明与新光国贸公司形成了 ...

光集团公司称，三被告分流后与原告形成了事实劳动关某，我公司同意仲裁裁决。 第三人新光国贸公司未出庭答辩。 经庭审当事人举证、质证，查明以下事实： 1、三被告 协议书3份、服从分流回执2份、分流函及分流员工清单各1份、上岗安排意见表3份、劳动关某答复3份、养老保险参保证明3份、已参加住房公积金缴费证明1 ...

回公司签订劳动合同和缴纳养老保险费”。1999年1月20日，工业建设公司再次在《南宁晚报》刊登公告，要求凡未回工业建设公司处办理养老保险和签订劳动合同 的上述证据的真实性无异议，但是并不能证明肖某当时还在公司上班，因为当时不上班的员工公司照样给其办理工资调整。 本院对上述证据经审查认为：被上诉人工业 ...

为1500元，原告以现金形式发放。期间原告西安××公司未与被告张×签订书面劳动合同，也未给被告办理养老、失某、医某保险。2011年9月21日，原告西安××公司以 支付了被告张×2011年9月的工资，被告张×也予以认可。 上述事实有，收据、员工离辞职审批表、华府门第地辅热及暖气安装施工合同、莲劳仲案字（ ...

元、587元。原告为陕西XX公司采购部聘用员工，其2010年第四季度平均工资为7281元，其该季度10、11、12月缴纳个人所得税分别为855.80元、 。该车驾驶人当场逃逸，且该车投保强制保险，故被告XX公司应在机动车强制保险责任限额范围内予以赔偿，其辩称事故发生至今未报案并非法定免责事由。原告虽未 ...

止，原告工某为营销，工某为提成（平均月工某为6400元），被告仍未给原告合同文本，违反了《劳动合同法》第16条2款及81条规定。被告 元（从2009年5月到2010年12月未办理养老、医某、失业保险）。以上合计529680元。 被告××××有限责任公司西安×××××营业部辩称，原告在2008年1月1日 ...

。住所地，漯河市X路X号。 法定代表人黄某甲，任总经理。 委托代理人常某某，公司员工。 委托代理人刘文奇，河南长风律师事务所律师。 被告李某，男，X年X 11月期间的社会养老保险金，鑫鸿源公司未给李某交纳社会养老保险金。从2011年7月开始，鑫鸿源公司也未给李某缴纳社会养老保险金。2011年9月26日 ...

年6月李某甲在被告单位对外联系保险业务并领取保险业务手续费。李某甲在安邦财险三门峡营销服务部工作期间，二被告未给原告办理社会保险。李某甲在工作中 根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条的规定，用人单位和劳动者应依法参加社会保险缴纳社会保险费。原告李某甲在单位工作期间已经和被告形成了合法的劳动关系，因此 ...