争议的焦点是本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，适用何种出生时间计划外用工名册上的年龄是否属最先记载的出生时间 本院认为，劳社部发（1999）X 并经审判委员会讨论决定，判决如下： 驳回原告曹某要求撤销被告临颍县人事劳动和社会保障局对原告作出的审批退休的行政行为的请求。 案件受理费50元由原告负担 ...
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争议的焦点是本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，适用何种出生时间计划外用工名册上的年龄是否属最先记载的出生时间 本院认为，劳社部发（1999）X 并经审判委员会讨论决定，判决如下： 驳回原告徐某要求撤销被告临颍县人事劳动和社会保障局对原告作出的审批退休的行政行为的请求。 案件受理费50元由原告负担 ...
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争议的焦点是本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，适用何种出生时间计划外用工名册上的年龄是否属最先记载的出生时间 本院认为，劳社部发（1999）X 并经审判委员会讨论决定，判决如下： 驳回原告徐某要求撤销被告临颍县人事劳动和社会保障局对原告作出的审批退休的行政行为的请求。 案件受理费50元由原告负担 ...
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争议的焦点是本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，适用何种出生时间计划外用工名册上的年龄是否属最先记载的出生时间 本院认为，劳社部发（1999）X 并经审判委员会讨论决定，判决如下： 驳回原告刘某要求撤销被告临颍县人事劳动和社会保障局对原告作出的审批退休的行政行为的请求。 案件受理费50元由原告负担 ...
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争议的焦点是本人身份证与档案记载的出生时间不一致时，适用何种出生时间计划外用工名册上的年龄是否属最先记载的出生时间 本院认为，劳社部发（1999）X 并经审判委员会讨论决定，判决如下： 驳回原告崔某要求撤销被告临颍县人事劳动和社会保障局对原告作出的审批退休的行政行为的请求。 案件受理费50元由原告负担 ...
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，工资待遇为底薪1000元加业绩提成，由此，被告与原告成立事实劳动关系。2、根据劳动与社会保障部于2005年5月25日颁布实施的《关于确立劳动 经长沙市芙蓉区X街道办事处人民调解委员会的调解，双方达成了调解协议：双方当事人解除劳动合同；原告支付被告2010年3月、4月份工资7110元并当场付清。 被告 ...
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》（国务院令第X号）第十五条第（一）项、《工伤认定办法》（劳动和社会保障部令第X号）第十五条，做出安保公司职工杜某福的死亡确定为不 卸货,但其也举不出证据。因此,原告在无证据情况下编造、歪曲事实,混淆视听,且所言与本案的证人证言、值班记录、考勤、用人、用工单位的规章制度所证明的事实相悖,应当予以驳回。 ...
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钢结构有限公司。 法定代表人孙某。 委托代理人杨某甲。 被上诉人（原审被告）铜山县劳动和社会保障局。 法定代表人王某乙。 委托代理人杨某丙。 委托代理人任某某。 当事人围绕该争议焦点进行辩论。上诉人杰瑞公司明确坚持上诉状观点并认为，上诉人与徐新明之间是承包关系，本案不应适用《江苏省实施办法》第三十条的 ...
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孙艳萍，河南路通律师事务所律师。 上诉人河南鸿福实业有限公司（以下简称鸿福公司）因劳动和社会保障工伤行政确认一案，不服焦作市山阳区人民法院（2009）山行初字第X号行政判决 日15时许，崔某在市邮政速递解放分局因收款问题与同事李怀国发生争吵，后李怀国先朝崔某眼部击打一拳，双方互相殴打，二人均有伤，后经 ...
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杨某立，河南诤研律师事务所律师。 原告孟州市洁达锁件制品厂不服被告孟州市劳动和社会保障局作出的豫（焦孟）工伤认字[2008]X号河南省工伤认定通知书，于2009 任耀民、毛保国的陈述与其先前陈述互相矛盾，且证据形式不合法，刘某某与原告有利害关系，原告的证据不能相互印证，缺乏关联性，本院对其证据效力不予 ...
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