陕西秦南律师事务所律师。 徐某与陕西鑫元科工贸股份有限公司（以下简称鑫元公司）劳动争议纠纷一案，洛南县人民法院作出（2010）洛南法民初字第x号民事判决，徐某 法律的强制性规定，应认定鑫元公司与徐某签订的《解除劳动关系协议书》无效，双方之间的劳动关系存在。基于该协议书无效，徐某已领取的补某共计x.87 ...

北郊法律服务所法律工作者。 原告中国银行股份有限公司周口分行（以下简称中行）诉被告历某劳动争议纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭公开开庭进行了审理。原告中行委托 。 本院认为，劳动者的合法权益受法律保护。原告中行虽然对历某提交证明劳动关系存在的证据，从形式上、程序上提出异议，但对于被告历某自2004 ...

友招用的劳动者，原告依法应承担用工主体的责任。原告请求法院确认与被告之间不存在劳动关系的诉讼请求，无法律依据，本院不予支持。为了维护企业和劳动者的合法权益 4条之规定判决如下： 原告三门峡市轻纺工业经销有限公司卫家沟石料厂与被告林某劳动关系成立。 案件受理费10元，由原告承担。 如不服本判决，可在接到 ...

兴成招用的劳动者，原告应承担用工主体的责任。原告请求法院确认与被告之间不存在劳动关系的诉讼请求，没有法律依据，本院不予支持。为了维护企业和劳动者的合法权益 4条之规定判决如下： 原告三门峡市轻纺工业经销有限公司卫家沟石料厂与被告袁某劳动关系成立。 案件受理费10元，由原告承担。 如不服本判决，可在接到 ...

故被告主张某争议未经仲裁，应驳回原告起诉某请求，本院不予支持。 故依据《中华人民共和国劳动合同法》第七条、第四十四条之规定，判决如下： 2007年7月至2010年12月4日之间张某喜与被告中原工学院存在劳动关系。 案件受理费10元，由被告中原工学院承担。 如不服本判决，可在判决书送达之日 ...

公司分别与“光宇维多利亚”楼盘二期工程的建设方签订承包合同，两个公司的地位平等，劳动争议仲裁庭不应将主要负责袁某的工伤的某装饰公司列为第三人，并且 原告重庆某建筑劳务服务有限公司与被告袁某于2010年10月2日起至今存在劳动关系。 本案案件受理费10元，减半收取5元，由原告重庆某建筑劳务服务有限公司 ...

可能通过其他途径为外部人员获取。宋某某还申请本院调取保单以进一步证明双方之间的劳动关系。 本院认为，法院只能以证据能够证明的案件事实为依据作出裁判。宋某某为 源宝公司为本案的宋某某投保是事实。虽然金源宝公司否认与宋某某之间存在劳动关系，但是除仲裁裁决书以外，该公司未提供任何证据，亦未作出其他合理解释， ...

上诉人江苏盐城二建集团有限公司无锡分公司（以下简称二建公司）因与被上诉人龚某某确认劳动关系纠纷一案，不服无锡市锡山区人民法院（2010）锡法民初字第X号民事 ，原审法院作出判决，确认龚某某2009年4月18日受伤时与二建公司存在劳动关系。 上诉人二建公司不服原审判决，向本院提起上诉称，暂住信息显示， ...

卷佐证。 原审法院认为，石某某与明净公司为石某某受伤时与明净公司之间是否存在劳动关系发生争议，石某某提供了2010年1月14日服务质量跟踪单、申请法院调取 无法确定接受保洁服务单位名称和地址的原因，现明净公司既无法确定“靖江船厂”确实存在，也未提供对石某某的考勤或管理材料，应认定石某某受伤时与明净公司 ...

条件时，为保障职工的合法权益，即可认定工伤。没有规定申请人申请工伤认定必须提交书面劳动合同。因此我局认定焦某某因工受伤事实清楚、证据充分、程序合法，请求法院 社会保障局作出工伤认定并无不当。原告主张第三人申请工伤认定未提交书面劳动合同，劳动关系存在争议，本案中第三人在原告单位工作期间在工作场所被渣块砸 ...