、张某丙操办。 本院认为，李某枝因公死亡后，其所在单位赔偿的一次直系亲属抚恤金（略）元，依照《企业职工工伤保险试行办法》第25条的规定，抚恤金的赔偿 是对死者家庭的经济补偿和对死者亲属精神抚慰。结合本案具体实情，李某枝的不幸死亡，给其家庭经济和父母的身心健康造成的损害都是极其巨大的。被告夫妇作为死者的 ...

身份证件、李某某与王某结婚证书；11、用人单位登记注册情况；12、李某某死亡及火化证明；13、法律依据。上述证据用以证明被告作出台路工伤认定［2011］X （二）醉酒或者吸毒的； （三）自残或者自杀的。 第十九条…… 职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。 《 ...

,李某的被某养人生活费91756.5元,万某的被某养人生活费100098元,死亡赔偿金492220元,相关责任人应赔偿原告等的精神损害抚慰金37500元，富阳市法院认定事故 生者的精神抚慰，李某华亡故后，原、被某及第三人作为配偶或直系亲属，其所受精神创伤是相同的，故该款应由三人平分,每人各得11687 ...

，男，生于X年X月X日，汉族，住城固县X区三栋，系陕飞集团退休职工。 被上诉人（原审原告）代某，女，生于X年X月X日，汉族，小学文化，农民 及原告一起生活、居住、劳作。 原审法院认为：原、被告双方均是死者兰某乙华的直系亲属，兰某乙华死亡后获得的死亡赔偿金，应当按照协议书的项目确定数额；死亡赔偿金，原、 ...

。患者刘秀云丧葬费应为x元。计算公式为：x元／年（2008年度河南省在岗职工平均工资）÷12月／年×6月=x元。依据责任承担比例，被告第一附属医院及第三 损害赔偿纠纷案件，损害后果明确，即二上诉人李某甲、李某乙的直系亲属刘秀云死亡，但就医疗单位是否存在过错，该过错与损害后果之间是否存在因果关系以及具体 ...

号民事裁定书一份，证明双方因继承纠纷案件，被告石某某上诉后又撤诉；3、在职职工死亡结算清单一份，证明常某丧葬补助为5121元，抚恤金为x元；4、解放区 精神抚慰和经济救济方式，常某病故后，焦作市邮政局给的x元抚恤金应该由常某的直系亲属即二原告、被告、常某贤四人享有，即每人各分得8535元，所以原告要求 ...

年龄且没有医疗机构或鉴定机构的证据证实她已丧失劳动能力错误。因为我国企业女职工法定退休年龄为50岁，林××另外提供医疗机构疾病检查诊断证明，患肿瘤需手术， 根据民法通则的相关规定，因过错致人死亡的侵害人除赔偿死亡赔偿金以外，还应赔偿靠死者生前抚养而又没有生活来源的直系亲属必要的生活费。三、杨×作为发包 ...

原告米某甲，男，X年X月X日生。 原告王某某，女，X年X月X日生。 原告时某某，女，X年X月X日生。 原告米某乙，女，X年X月X日生。 原告米某丙，女，X年X月X日生。 法定代理人时某某，女，X年X月X日生。 五原告委托代理人弓某某，男，X年X月X日生。 被告郑州市水务局。...

丁、张某戊系死者李某东的直系亲属，六原告具备诉讼主体资格。 第二组证据：1、抢救费票据（复印件）一份，2、居民死亡医学证明书一份，3、法医学检验 （x元/年÷12月×6月＝x元，按照河南省2008年度全省在岗职工平均工资标准x元/年计算）、死亡赔偿金x元（x元/年×20年＝x元，按照河南省2008年度 ...

诉讼。本案现已审理终结。 原告诉称，2009年11月19日下午，四原告直系亲属程某燕在邻居程某平陪同下到被告卫生院做产前胎位检查，经查生命体 、吴某乙各项损失共计人民币x元[死亡赔偿金x元（河南省农村居民2009年人均纯收入4454元×20年），丧葬费x元（河南省在岗职工2009年平均工资x÷2），被 ...