，汉族，现无固定职业，住（略）。 委托代理人：许某，浙江某律师事务所律师。 原告（被告）宁波市鄞州某电梯配件厂（以下简称原告）与被告（原告 支付一次性伤残补助金，标准为6个月本人工资。劳动合同期满终止，或者劳动者本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。被告于2011 ...

保险待遇。根据《工伤保险条例》第三十五条、第六十条之规定，工伤职工本人可与用人单位提出解除劳动合同，并由未为工伤职工参加工伤保险的用人单位按工伤 费未实际产生，且赵某某仅提供了重庆南桐矿业有限责任公司总医院诊疗证明书关于取除内固定估计手术费用6000元左右的记载，赵某某要求续医费的证据不足，本案中不作 ...

出院证上变更为原告本人的名字。出院证上载明：治疗经过为手术行开复位内固定，输液抗感染活血消肿，中药接骨续筋，指导功能锻炼，结果为好转。今后注意 ，八级伤残为10个月本人工资，……；（二）劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、 ...

成功21”轮是龚某某的实际工作场所，成功公司又与龚某某签订劳动合同，故成功公司是龚某某的实际用工单位。浩泰公司和成功公司实际成为龚某某劳务关系 本案中，涉案协议书载明，协议期内由船东支付包干月薪人民币15，000元（包括固定节假日加班费、固定加班费、劳务费），涉案劳动合同载明龚某某月工资是人民币15， ...

待遇也随之提高。但被告没有为原告足额足期缴纳综合保险。2008年，被告未与原告签订劳动合同，并借单位经营情况突然将原告辞退。2008年6月 补偿金54,541.63元，50％的额外经济补偿金27,270.82元；2、支付因违反法律规定解除或者终止劳动合同的赔偿金109,083.26元；3、支付未签订 ...

建议休息1月，修养期间避免负重活动；加强双下肢功能锻炼；择期行“双下肢内固定物取出术”，手术费用预计八千至一万元人民币。”2004年12月28日， ：……八级伤残为10个月的本人工资。……2、劳动合同期满终止或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由 ...

对该证据的真实性不认可；且该证据中解除合同通知的快递单没有原件，不能证明是否签收。证据13无原件，真实性不认可，接收单位是金昌普公司，签收单位是中国 束缚效应，磁控溅射装置中应当尽可能满足磁场与电场相互垂直；偏压溅射与直流二级溅射的区别在于基片上施加一固定直流偏压；高密度等离子体被电磁场束缚在靶面附近 ...

且无故离开，致使监理辅助工作脱节，后违背劳动法提前一个月通知用人单位的规定，私自提起仲裁，要求解除劳动合同，并支付其工资、经济补偿金等申请。原告认为，被告严重 ，在实际生活中，存在使用实习期、适应期等变相试用期的称谓，依照劳动合同法规定，三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月，而 ...

缴纳社会保险费，原告被迫辞职，现诉请法院依法作出裁决：一、依法判决解除原、被告之间的劳动合同并办理相关手续；二、依法判决被告支付拖欠、克扣原告的工资， 给原告发放固定工资并无不当,且原告未提供被告给付其效益工资的证据，故原告认为其实际上是单位的技术骨干,享有效益工资的理由不能成立。对于劳动合同的问题， ...

。 佛山市X区人民法院一审认为：原告作为被告的员工，虽然与被告没有签订劳动合同，但双方之间已形成了实际上的劳动关系，受劳动法的调整。原被告之间因工伤事故而 与用人单位对劳动争议进行协商或曾达成和解的；(三)人民法院认为可以认定的其他合理情形。'本案中，原告受伤后到2004年6月8日做了取出内固定螺钉后 ...