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认为被告的抗辩某由不能成立,原、被告之间仍存在劳动关系。原告系被告单位职工,被告没有为原告办理社会保险缴纳手续,不符合法律法律规定。在原告达到退休 规定为原告办理退休手续,办理养老保险帐户并补缴原告拖欠的养老保险费,具体数额以开封市社会保险事业管理局的核算数据为准,其中,单位应承担部分由被告承担,个人 ...
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原告本溪市地板厂,住所地辽宁省本溪市X区X路。 法定代表人葛某。 委托代理人武某某。...
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。后被告单位无适合岗位安排原告,故口头通知原告解除劳动关系,并于2008年6月19日通过银行转账形式向原告发放了经济补偿金。另查,申请人养老保险从 法庭提交了一份由洛阳市社会保险事业管理局在2009年9月25日出具的《参保情况证明》,内容有“黄某,1991年1月参加企业养老保险,2005年3月至 ...
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全部护理依赖)。郑某化工厂于2003年12月向郑某市中级人民法院申请宣告该单位破产,2007年5月22日郑某市中级人民法院裁定宣告终结郑某化工厂的破产 调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。《河南省工伤保险条例》第二十三条规定,工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的 ...
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对实施以后的违法行为进行处罚。劳动法实施之前,我国没有任何一部法律、法规强制规定用人单位必须为形成劳动关系的广义的农民工缴纳社会保险的缴费时间必须从1992年开始。原告是 号文第五条,是针对机关事业单位使用的临时工,而原告是企业,第三人是原告的正式职工,原告应当为第三人交纳养老保险。第三人认为被某作出 ...
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的答复”,原告不服株洲市社保局的“答复”,故诉至法院,请求法院判令株洲市社会劳动保险事业处某按国务院国办发[2009]X号文件的规定接续原告2003年3月至2007年 ,对全国企业职工基本养老保险资金的转移作了统一规定:当企业职工跨统筹地区流动时,其个人账户内的储存额全部计算转移,统筹基金(单位缴费) ...
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某薪年休假条例》 第某条机关、团某、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工某个体工某户等单位职工某续工某1年以上的,享受带薪年休假(以下 、基本医疗、失业和生育保险费,劳动者请求用人单位赔偿因此遭受的损失的,用人单位对损失确有过错的,可以参照基本养老、基本医疗、失业和生育保险待遇判令用人单位承担相应 ...
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养老关系期间,公司不计算原告的工龄工资年限”。根据劳办发(1997)X号《职工基本养老保险个人账户管理暂行办法》第一条第七款的规定,被告以洛阳市职工月 了巨大的差额而与被告产生纠纷,最终引发本案。 本院认为,劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。2001年2月28日,原告李 ...
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变为事业工资的批复》中将李某的企业工资变动为事业工资。盐业局于2007年4月5日为李某填写了《参加基本养老保险人员情况登记表》,2008年9月李某办理了 罚款的《行政处罚决定书》提起诉讼,而对认定第三人李某为其单位职工,让其为李某缴纳养老保险金的《行政处理决定书》既未申请行政复议,也未提起行政诉讼,现 ...
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找到原告央求以办理调动手续为由解决养老保险问题,原告出于同情,误在被告调出单位的位置加盖了公章,但并不意味着被告是原告单位职工。被告申请仲裁显然已超过了法定的仲裁时效,仲裁机关应当驳回被告的仲裁请求。三、本案系行政事业单位存在的政策遗留问题,应当通过政府部门按政策协调解决。中部开发报社是经市委、 ...
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