30日原告等12人与被告烟草公司签订了解除劳动关系协议书，并领取了经济补偿金、养老保险金、医疗保险金、工伤保险金、失业保险金及行业一次性补助费。原告丁某共领取 禁止性规定，也不损害第三方利益，不符合民事行为无效的条件。原告等12人以是被告胁迫原告所签订的解除劳动合同的抗辩理由不能成立，原告用公安部门的 ...

符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条所规定的法定的撤销条件，请求法院依法驳回邙山驾校的撤销仲裁申请。 经审理查明：赵某某与邙山驾校发生 ，邙山驾校为赵某某办理并交纳自1995年1月至2007年12月的养老保险金、失业保险金单位应缴部分，具体数额以社会保险经办机构计算为准；3、自本裁决书 ...

符合《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条所规定的法定的撤销条件，请求法院依法驳回邙山驾校的撤销仲裁申请。 经审理查明：梁某某与邙山驾校发生 ，邙山驾校为梁某某办理并交纳自1995年1月至2007年12月的养老保险金、失业保险金单位应缴部分，具体数额以社会保险经办机构计算为准；3、自本裁决书 ...

斯曼公司岗位。2005年1月25日洛阳市失业保险管理处给左某某发放《失业登记通知书》通知左某某办理失业登记、领取失业保险金等。2005年2月8日，左 曼在劳动合同期满前单方解除劳动合同。劳动法第二十三条规定：劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。第二十八条关于经济补偿的 ...

斯曼公司岗位。2005年1月25日洛阳市失业保险管理处给李某某发放《失业登记通知书》通知李某某办理失业登记、领取失业保险金等。2005年2月8日，李 曼在劳动合同期满前单方解除劳动合同。劳动法第二十三条规定：劳动合同期满或者当事人约定的劳动合同终止条件出现，劳动合同即行终止。第二十八条关于经济补偿的 ...

保险在我市实行较晚，且不允许补缴，故天宇电力公司应为刘某补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金，刘某承担个人应缴纳部分。对刘某要求支付的高空作业费 。刘某要求天宇电力公司支付高空作业费、加班费及安全文明奖，其应对发放条件、发放标准及具体数额的计算方式负举证责任，但其在一、二审中均没有提交出相应的 ...

保险在我市实行较晚，且不允许补缴，故天宇电力公司应为张某补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金，张某承担个人应缴纳部分。对张某要求支付的高空作业费 。张某要求天宇电力公司支付高空作业费、加班费及安全文明奖，其应对发放条件、发放标准及具体数额的计算方式负举证责任，但其在一、二审中均没有提交出相应的 ...

在我市实行较晚，且不允许补缴，故天宇电力公司应为姜某某补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金，姜某某承担个人应缴纳部分。对姜某某要求支付的高空 劳动合同的情形下，用人单位对劳动者承担赔偿责任必须具备两个前提条件，一是故意拖延不予签订，二是因故意拖延不予签订给劳动者造成了损害。本案中，虽然没有签订 ...

在我市实行较晚，且不允许补缴，故天宇电力公司应为张某某补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金，张某某承担个人应缴纳部分。对张某某要求支付的高空 劳动合同的情形下，用人单位对劳动者承担赔偿责任必须具备两个前提条件，一是故意拖延不予签订，二是因故意拖延不予签订给劳动者造成了损害。本案中，虽然没有签订 ...

保险费。由于医疗保险在我市实行较晚，且不允许补缴，所以被告应为原告补缴劳动关系存续期间的养老保险金、失业保险金，原告承担个人应缴纳部分。对原告请求的高空 合同的情形下，用人单位对劳动者承担赔偿责任必须具备两个前提条件，一是故意拖延不予签订，二是因故意拖延不予签订给劳动者造成了损害。本案中，虽然没有签订 ...