手术，于同月29日出院，住院期间共支付医疗费用1950.39元，经申请所得工伤索赔款1300.17元，被告实际垫付医疗费650.22元。2002年7月10日， 发放，不得减发。上诉人提出被上诉人被认定为工伤后，只能享受伤残待遇，无须上诉人再支付工资的主张缺乏法律依据，本院不予支持。 被上诉人要求上诉人 ...

顺劳仲字[2003]第X号劳动争议仲裁裁决，裁决原告支付被告受伤期间工资、一次性残疾补偿金、一次性工伤辞退费共（略）.50元。对此，原告不服，向本院提起 主管部门及其经办机构，并在15日内出具正式的工伤报告书。逾期不报告的，由单位负责按上述工伤保险条例规定的待遇标准支付工伤费用。根据上述规定，在工伤 ...

生效之日起十日内给付某告付某某工伤保险待遇包括医疗费（略）.37元，住院伙食补助费2394元，停工留薪期的工资9600元、一次性伤残补助金（略）元 关系，合法合理，本院予以确认。上诉人林某某在二审期间申请对被上诉人付某某的精神病成因、精神病与其头部前额受伤间是否有因果关系进行鉴定，不符合最高人民法院《 ...

违章等)或无证驾驶船舶、机动车辆、经法院判决认定为犯罪等行为，否则应当享受社会工伤保险待遇，而不论其在工作过程中有无过错。本案麦某来并无上述行为，故其遗属 十八个月至六十个月计算，根据《广东省社会工伤保险条例实施细则》第二十八条，遗属抚恤金按所在市上年度月平均工资的四十八个月计算，麦某甲等四人诉讼请求 ...

)或无证驾驶船舶、机动车辆、经法院判决认定为犯罪等行为，否则应当享受社会工伤保险待遇，而不论其在工作过程中有无过错。本案杨某兰并无上述行为，故 四人以（略）元为计算2000年度广州市职工年平均工资的计算依据，则每月平均为1581元。根据《广东省社会工伤保险条例》第三十条规定，被保险人因工死亡的丧葬费按 ...

享受工伤保险待遇。原告应支付被告受伤住院期间伙食补助费720元[30元/每人每日×36日(2003年6月14日至7月19日)×2/3]、受伤期间的工资5605 据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百五十三条第一款第(一)项的规定，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费50元，由上诉人 ...

工伤保险条例》修改之前，因此，工伤保险待遇适用修改前的《广东省社会工伤保险条例》。被告付某某在工作期间的工资按件计酬，且双方未能举证证明具体 医治。在被上诉人出院后，上诉人主动联系被上诉人安排其他工作。上诉人认为与被上诉人的劳动关系可以继续，只是被上诉人单方面终止劳动合同，上诉人并没有解雇被上诉人。二 ...

四级伤残，并经劳动仲裁，应确认被告受伤属工伤，被告应享受工伤保险待遇。因原告没有为被告参加工伤保险，故工伤保险待遇应由原告负责赔偿。原告认为被告在工作 、(二)项规定，一次性伤残补助金，以工伤职工本人工资为基数计发：四级伤残为十八个月的本人工资。伤残津贴标准四级伤残为本人工资的75%。第二十七条规定， ...

医疗费用77元。被告已支付原告停工留薪期工资。原告要求离开被告，但被告没有支付原告相关的工伤保险待遇，故原告向南海区争议仲裁委员会申请仲裁，该会 无理要求，仲裁费用应当由被上诉人全额支付。但一审法院仍然要上诉人分担仲裁费用的判决明显对上诉人不公平。因此，请求撤销佛山市南海区人民法院(2005)南民一初 ...

区社会保险基金管理局承担。2004年11月25日，被告收到佛山市X区社会保险基金管理局支付的一次性伤残补助金7056元。原告于2004年8月、9月、12月分别支付被告 补助金882元/月×2个月=1764元。职工因工伤需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付， ...