是原利玛公司的骨干，他们的（略）研发过程正是辞职暴动事件暴发前后，我们一出来，他们几乎塌了架。……”原告认为记者报道的内容足以证明被告承认使用了 支付律师代理费（略）元。 上述事实有北京市天正华会计师事务所出具的《专项审计报告》、本院依法通过证据保全调取的被告自动化所与客户签订的相关合同书共31份、 ...

转往何单位”一栏中“辞职”二字不是原告所写，系被告事后添加，原告1996年取档案到社保局用时给厂里打有借条。 被告认可离职申请报告不是朱某某的笔迹 朱某某负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于河南省开封市中级人民法院。 审判长王培霞 ...

，内容为“由于你在2008年4月9日将文件掉包，递交错误报告，并诬陷同事的行为已严重违反了公司聘用合同中员工手册所规定的行为规范，公司完全可以立即 。 关于某公司是否违法解除双方劳动合同的争议。如前所述，某公司主张陈某系主动辞职，应提供证据予以佐证，但某公司未提供相应的证据，应承担举证不利的法律后果， ...

，东方公司回避竞业禁止的补偿问题，未与梁某进行具体讨论，同意了梁某的辞职，却在投标失败后，反复提起仲裁和诉讼，使得国家自2006年10月 第一医院、解放军第二炮兵总医院、北京朝阳医院等签订过《临床实验合作协议书》。实验报告显示，使用先锋ST系列双水平呼吸治疗仪治疗期间未出现不良反应，先锋ST系列双水平 ...

开发计划、设计文档、测试文档、设计变更文档、验收计划和验收报告等，被告为此花费了大量的时间、人力、费用。三、RS10软件与x、x软件相比有着实质性 交纳）。 如不服本判决，双方当事人可在本判决书送达之日起15日内，向本院递交上诉状及副本，并交纳案件受理费x元，上诉于北京市高级人民法院，上诉期满后7日内 ...

又将解散的软件中心重新宣布成立，其成员全部是原告掌握开发技术和运营商业秘密的辞职骨干人员(包括软件设计人员)组成。被告对原告所拥有的ERP(（略）系列)软件管理系统 开发计划、设计文档、测试文档、设计变更文档、验收计划和验收报告等，被告为此花费了大量的时间、人力、费用。三、RS10软件与（略）、（略） ...

辞职。某某公司负责人找吴某面谈，予以挽留，但是原告坚持辞职。 2010年12月1日，原、被告签订了《关于执行保密协议的告知函》，双方再次强调了保密 ，由原告吴某负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第二中级人民法院。同时，上诉期满 ...

助理。 2010年11月15日，夏某以其家人入股了一家化工厂，要其回家管理生产为由向某某公司申请辞职。某某公司负责人找夏某面谈，予以挽留，但是原告坚持 ，由原告夏某负担。 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第二中级人民法院。同时，上诉 ...

简易程序，由代理审判员韩伶独任审判，于2010年2月4日公开开庭进行了审理。原告周XX及其委托代理人陈XX、被告XX公司委托代理人庞XX、毛XX 本合同项下的还款义务在辞职或解聘前一天应立即全部到期。2009年5月8日，被告向上海市外高桥保税区管理委员会递交企业裁减人员情况报告表，因客观经济情况发生 ...

简易程序，由代理审判员韩伶独任审判，于2010年2月4日公开开庭进行了审理。原告瞿XX委托代理人陈XX、被告XX公司委托代理人庞XX、毛XX到庭 本合同项下的还款义务在辞职或解聘前一天应立即全部到期。2009年5月8日，被告向上海市外高桥保税区管理委员会递交企业裁减人员情况报告表，因客观经济情况发生 ...