乙方以甲方名义承接的钢结构制作业务，甲方按成品主梁件500元/吨收取加工费。员工伙食费、水某、电费、设备维修维护、厂房维护等承包范围内的一切费用由乙方 ，应提前通知甲方负责人，协商处理；9、承包期间，乙方必须严格执行甲方公司的各项管理制度，进厂必须按合同项目执行；10、乙方在承包期间与他人发生的治安、 ...

濮阳供电公司安某监察部主任是陈某乙，部内私设有“小金库”，给员工发过福利费。 （3）证人成某、边某证言：证实2005年1月，陈某乙以安 回扣共计35930元。 3、书证 （1）濮阳供电公司资金管理情况说明及差旅费管理办法、奖金考核制度：证实濮阳供电公司规定下属部门不允许私设“小金库”，不能违反规定私自 ...

某的个人基本情况及无违法犯罪记录情况。 2、书证某业法人营业执照、法定代表人身份证某及公司采购管理制度和报销流程证某新乡市东安汽车贸易有限公司为有限责任公司 和报销流程情况。 3、书证某乡市东安汽车贸易有限公司的应聘人员登记表、员工档案、证某、工资表等证某被告人李某2009年3月经招聘成为新乡市东安 ...

公司董事长。 委托代理人李XX，北京市XX律师事务所律师。 委托代理人李XX，北京XX公司员工。 被告XX百货大楼有限责任公司，住所地XX市。 法定代表人刘XX，该 消除影响以及承担法律规定的其它法律责任。2004年11月12日，国家工商行政管理总局商标局以商标驰字［2004］第X号文认定金利来x及图 ...

XX路XX号。 法定代表人赖XX，总裁。 委托代理人陈XX，该公司员工。 委托代理人甘XX，该公司员工。 被告XX服饰有限公司，住所地：上海邵厂XX小区X区XX 原告派督导员一名，负责检某、指导原告的各项开业准备工作，负责培训原告的管理、销售人员；原告向被告交纳押某5万元，在协议终止并结算无误后退还， ...

令被告支付我2004年10月至2011年8月的生活费x.25元。 被告陕西群力公司辩称：原告与我单位的劳动关系已于2001年12月终止，原告的请求已过 ］X号《关于下发陕西群力无线电器材厂〈劳动用工制度改革实施办法〉的通知》和《竞争上岗、岗位聘用、转岗员工管理办法》，载明：“对未能通过竞争上岗的工人由 ...

又和某公司联系，均被告知其已经不是某公司员工。后其于2010年3月18日写信给某公司，要求上班，但某公司在收到信后电话告知其柜台已撤，无法安排其 认可加班；双方还对其他事项作了约定。同时，梁某签署劳动合同附件即公司规则与惯例，该制度规定，员工如因生病需要请假的，须向主管或经理提出申请，无论是提前请假或 ...

，纯属个人行为，而非职务行为，与凉水井矿业公司无关。凉水井矿业公司并未疏于管理，凉水井矿业公司对财产有严格的管理制度，曹某某不是司机不得动用车辆，凉水井 井矿业公司作为肇事车辆的所有人和曹某某的管理者，对其车辆以及员工未尽足够的监督、管理义务，致使与驾驶业务无关的曹某某将车开走，发生交通事故，造成严重 ...

工作，XX公司执行变岗变薪，李X应当服从并积极工作；按XX公司现行工资制度，李X应得工资（包括所有应付所得税、医保、养老金、公积金等应由个人负担的部分 一致的陈述证明外，另有李X提交的劳动合同、上海市单位退工证明，XX公司提交的员工守则、2008年12月2日学历遗失说明、2009年2月18日通知及快递 ...

辩称高某某起诉书中的地址与汇丰公司工商登记的地址不一致，起诉的不是汇丰公司。按照我国公司登记制度规定，安阳县辖区只能有一个汇丰公司，且事故发生于汇丰公司，故 人。汇丰公司在二审中提交的其公司员工周平的书面证言，证明周平也参与了此次装卸过程，汇丰公司因生产中的装卸业务管理不规范，造成了高某某的伤害，汇丰 ...