公司支付查档费40元、支付2008年12月9日至2009年9月29日期间的医疗费9,113.44元、支付劳动能力鉴定费700元、支付2008年8月4日 其该项主张不予支持；二、复查伙食费和工伤医疗待遇损失25%赔偿金，缺乏法律依据，不予支持；三、停工留薪期工资的25%补偿金，奕泰公司公司按照每月960 ...

的意见，本院认为，庭审中被告认可被告工资是按实际出勤天数每日60元计算的事实，而月工资792元仅是双方在商谈工伤赔偿事宜时确定的数额，是不客观的， ，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 本案受理费10元，由被告玉山县四股桥建柱石料厂负担。 如不服 ...

淇滨区法院一审认为：陈某某从2007年4月份起在银桥商贸中心工作，工资底薪为每月800元，对此双方均无异议。陈某某作为劳动者，银桥商贸中心作为 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》的规定，劳动关系状态下工伤职工只能适用《工伤保险条例》主张工伤待遇。用人单位和工伤职工如果均未在 ...

，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付延迟履行期间的债务利息。 本案案件受理费10元，由被告杜某某负担。 如不服本判决，可 合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。 二、《工伤保险条例》 第二十九条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 职工治疗工伤 ...

x元；鉴定费300元无异议，予以支持。翟某某要求的误工费及营养费，因该案系工伤保险纠纷，在工伤待遇中没有此赔偿项目，其请求于法无据，不予支持。翟某某系 其双倍支付翟某某停工留薪期间工资有误，因为《劳动合同法》第82条指的是劳动者在正常工作状况下享有的权利，并不包括工伤期间。二、原审法院判决的一次性伤残 ...

。 另查明，闽桥公司没有为先某某办理工伤保险及其他社会保险。 一审期间，因双方对是否解除劳动关系和先某某的工资标准及赔偿的数额问题争议较大，致使调解未成。 原告主张被告应支付从2008年1月15日遭受工伤后拖欠的工资，被告没有举证证明其已向某告发放了该期间的工资，因而应视为被告没有向某告支付工资，被告 ...

要求：判决原告不支付被告的各项工伤待遇及报销医疗费x.81元。 被告娄某辩称，原、被告存在劳动合同关系，原告应支付被告工伤期间的费用。两份仲裁裁决书被告 住院100天－原告派人护理两天＝98天×800元/月）、停工留薪期间的工资x.30元（740元/月×受伤至评残464天）一次性伤残补助金7400元（ ...

精神已经向原告支付了2060元的医疗费以及3450元的工资和生活费。原告要求被告按工伤八级伤残标准向其支付工伤伤残赔偿金和其他赔偿项目没有依据，故应驳回 依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百三十二条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元，由被告福建省利恒建设工程有限公司、张某丙 ...

本会不予支持。郑某川生前月工资因低于死亡时统筹地区职工平均工资的60%，所以计算申诉人应享受的工伤保险待遇时，应按此标准计算。裁决如下：一、被诉人温县二建 事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生 ...

保险管理中心获得赔偿，但并非成某某自身过错造成，该部份医疗费用应由用人单位承担。飞达公司虽为成某某交纳2007年3月至2008年6月应由单位和个人交纳的 请求本院不予支持。因成某某在一审答辩时已认可仲裁裁决主张的工伤保险待遇，而一审判决除对双方认可的工资金额及鉴定金额略有变动外，均与仲裁裁决一致，故 ...