经济补偿金。社会保险费是国家强制征收的费用，由社会保险费征收机构主管。社会保险的登记、社会保险费的缴纳不属人民法院的主管范某，对范某要求中国联合网络通信有限公司新郑市分公司补缴养老保险的请求该院不作处理。 《中华人民共和国劳动合同法》第五十条规定，用人单位应当在解除或者终止 ...
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并为其办理退休手续。再审庭审中原告另增加诉讼请求为要求被告补发原告与正式职工的差额工资（从新劳动法实施之日起补发）；被告支付原告停发工资与差额工资总额的25%的补偿金；补缴养老保险。原审时原告针对其请求向本院提交了相关证照，白牛乡政府证明，曾某斌等人证明孙某甲工资 ...
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解除劳动合同并依法不予经济补偿。刘某乙对此提出异议，并向沅陵县劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求西澳公司支付违法解除劳动合同赔偿金x元、加班工资3972.4元，并补缴养老保险和住房公积金。沅陵县劳动争议仲裁委员会作出仲裁裁决，裁决西澳公司支付给刘某乙提前解除劳动合同 ...
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”3、南阳市社会劳动保险管理处，2005年11月3日给河南四建股份有限公司提供的补缴养老金标准为：“1986年10月-1992年8月，71个月，每月18元， 时间段缴费基数低的理由不能成立。关于1995年1月以后杨某某的社会养老保险补缴标准问题，杨某某虽然存在间歇待岗，但系河南四建股份有限公司工程承揽 ...
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计算。”3、南阳市社会劳动保险管理处，2005年11月3日给河南四建股份有限公司提供的补缴养老金标准为：“1986年10月-1992年8月，71个月，每月18元， 的理由不能成立。关于1995年1月至1998年5月刘某甲的社会养老保险补缴标准问题，因河南四建股份有限公司未保留刘某甲的工资底册，导致刘某 ...
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。”3、南阳市社会劳动保险管理处，2005年11月3日给河南四建股份有限公司提供的补缴养老金标准为：“1986年10月-1992年8月，71个月，每月18元， 低的理由不能成立。关于1995年1月至1997年12月张某的社会养老保险补缴标准问题，因河南四建股份有限公司未保留张某的工资底册，导致张某无法 ...
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杰、唐天岷在河南四建股份有限公司所属二分公司对李某某等14人关于养老保险补缴问题进行了协商。经核实，现李某某、河南四建股份有限公司均同意（ 计算。”3.南阳市社会劳动保险管理处于2005年11月3日给河南四建股份有限公司提供的补缴养老金标准为：“1986年10月-1992年8月，71个月，每月18元， ...
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日迫使其个人补缴了破产企业应当划入职工个人帐户的养老保险金x.82元后才给其办理退休手续。视同缴费年限是破产企业职工依法享有的基本养老保险，但其 的连续工龄可视同缴费年限；视同缴费年限可以与实际缴费年限合某计算发放基本养老保险金。缴费年限包括实际缴费年限和视同缴费年限。根据国务院《关于建立统一的企业 ...
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时间是错误的，原告没有义务为第三人缴纳1995年之前的养老保险，被某要求原告为第三人补缴社会保险费，已超出法律时效，是越权行为，豫劳社养老[ 》自1995年1月1日起施行。该法第七十二条规定，“社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费 ...
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被告经审核，认为上海某电子有限公司曾为原告投保养老保险，故同意原告以1992年本市职工平均工资为缴费基数，补缴1993年全年个人应缴纳的社会保险费人民币76. 保单起保日期为1993年9月31日起的事实不符，因此被告准予原告补缴1993年全年个人应缴纳的社会保险费，并据此作出为原告调整养老金的具体行政 ...
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