上诉主张,本院认为,社会养老保险是指对于因年老丧失劳动能力而退出社会劳动领域的人,国家和社会给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。 。劳动合同解除后,用人单位对于符合规定的劳动者应依法支付经济补偿金,以劳动者已享受社会养老保险待遇为由拒付或者克扣经济补偿金的做法均与现行法律、行政法规的 ...
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上诉主张,本院认为,社会养老保险是指对于因年老丧失劳动能力而退出社会劳动领域的人,国家和社会给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。 。劳动合同解除后,用人单位对于符合规定的劳动者应依法支付经济补偿金,以劳动者已享受社会养老保险待遇为由拒付或者克扣经济补偿金的做法均与现行法律、行政法规的 ...
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上诉主张,本院认为,社会养老保险是指对于因年老丧失劳动能力而退出社会劳动领域的人,国家和社会给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。 。劳动合同解除后,用人单位对于符合规定的劳动者应依法支付经济补偿金,以劳动者已享受社会养老保险待遇为由拒付或者克扣经济补偿金的做法均与现行法律、行政法规的 ...
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上诉主张,本院认为,社会养老保险是指对于因年老丧失劳动能力而退出社会劳动领域的人,国家和社会给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。 。劳动合同解除后,用人单位对于符合规定的劳动者应依法支付经济补偿金,以劳动者已享受社会养老保险待遇为由拒付或者克扣经济补偿金的做法均与现行法律、行政法规的 ...
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上诉主张,本院认为,社会养老保险是指对于因年老丧失劳动能力而退出社会劳动领域的人,国家和社会给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。 。劳动合同解除后,用人单位对于符合规定的劳动者应依法支付经济补偿金,以劳动者已享受社会养老保险待遇为由拒付或者克扣经济补偿金的做法均与现行法律、行政法规的 ...
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上诉主张,本院认为,社会养老保险是指对于因年老丧失劳动能力而退出社会劳动领域的人,国家和社会给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。 。劳动合同解除后,用人单位对于符合规定的劳动者应依法支付经济补偿金,以劳动者已享受社会养老保险待遇为由拒付或者克扣经济补偿金的做法均与现行法律、行政法规的 ...
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上诉主张,本院认为,社会养老保险是指对于因年老丧失劳动能力而退出社会劳动领域的人,国家和社会给予物质帮助,保障其退休后基本生活的一种社会保险制度。 。劳动合同解除后,用人单位对于符合规定的劳动者应依法支付经济补偿金,以劳动者已享受社会养老保险待遇为由拒付或者克扣经济补偿金的做法均与现行法律、行政法规的 ...
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上级文件精神,城固县人民政府办公室印发了《城固县X镇集体所有制企业超过法定退休年龄人员基本生活保障问题的实施办法》,原告韩某申请要求办理未获批准,为此原告 一定要给所聘用的非全日制用工人员办理养老保险”,但明确规定了“从事非全日制工作的劳动者,应以个人身份参加企业职工基本养老保险和医某保险”。故请二审 ...
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退休年龄系国家对公民劳动能力在法律意义上的衡量标准,达到退休年龄即可依法享受退休及养老保险的相关待遇,因此,达到退休年龄,可以视为无劳动能力,而受害人 内容来看,双方已约定按《交通事故人员创作临床诊疗指南》和国家基本医疗保险的标准核定医疗费,故被告据此核定医疗费符合合同的约定,对被告该项辩称,本院予以 ...
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。原告为部分职工缴纳了养老保险。2003年陈某某等42人、原淑云等152人分别申请劳动仲裁并获支持2003年7月前应缴养老保险金、补发基本生活费等;对于要求 按劳动者在本单位工作年限,每满1年支付相当于本人1个月的工资收入的补偿金。本案原告方人员在亚细亚商场工作均已年满12年,故均按12个月计算。参照 ...
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