费、中秋节慰问金等项目。2004年4月8日，根据三水区X区属事业单位机构改革的有关规定，芦苞镇X镇卫生院转制人员的分流制定了《芦苞镇中心卫生院 护龄津贴、卫生津贴、地区差、省以上补贴、岗位职务补贴、工龄补贴)为2201.175元，按有效工龄计算获得一次性经济补偿金（略）。625元。原告认为被告制定的《 ...

饮料费、中秋节慰问金等项目。2004年4月8日，根据三水区X区属事业单位机构改革的有关规定，芦苞镇X镇卫生院转制人员的分流制定了《芦苞镇中心卫生院 龄津贴、卫生津贴、地区差、省以上补贴、岗位职务补贴、工龄补贴)为2207.925元，按有效工龄计算获得一次性经济补偿金（略）。25元。原告认为被告制定的《 ...

饮料费、中秋节慰问金等项目。2004年4月8日，根据三水区X区属事业单位机构改革的有关规定，芦苞镇X镇卫生院转制人员的分流制定了《芦苞镇中心卫生院 护龄津贴、卫生津贴、地区差、省以上补贴、岗位职务补贴、工龄补贴)为2289.65元，按有效工龄计算获得一次性经济补偿金（略）。15元。原告认为被告制定的《 ...

饮料费、中秋节慰问金等项目。2004年4月8日，根据三水区X区属事业单位机构改革的有关规定，芦苞镇X镇卫生院转制人员的分流制定了《芦苞镇中心卫生院 护龄津贴、卫生津贴、地区差、省以上补贴、岗位职务补贴、工龄补贴)为2295.65元，按有效工龄计算获得一次性经济补偿金（略）。45元。原告认为被告制定的《 ...

饮料费、中秋节慰问金等项目。2004年4月8日，根据三水区X区属事业单位机构改革的有关规定，芦苞镇X镇卫生院转制人员的分流制定了《芦苞镇中心卫生院转制 护龄津贴、卫生津贴、地区差、省以上补贴、岗位职务补贴、工龄补贴)为1701。5元，按有效工龄计算获得一次性经济补偿金（略）元。原告认为被告制定的《实施 ...

费、中秋节慰问金等项目。2004年4月8日，根据三水区X区属事业单位机构改革的有关规定，芦苞镇X镇卫生院转制人员的分流制定了《芦苞镇中心卫生院 护龄津贴、卫生津贴、地区差、省以上补贴、岗位职务补贴、工龄补贴)为2199.175元，按有效工龄计算获得一次性经济补偿金（略）。275元。原告认为被告制定的《 ...

饮料费、中秋节慰问金等项目。2004年4月8日，根据三水区X区属事业单位机构改革的有关规定，芦苞镇X镇卫生院转制人员的分流制定了《芦苞镇中心卫生院转制 护龄津贴、卫生津贴、地区差、省以上补贴、岗位职务补贴、工龄补贴)为2014.7元，按有效工龄计算获得一次性经济补偿金（略）。6元。原告认为被告制定的《 ...

费、中秋节慰问金等项目。2004年4月8日，根据三水区X区属事业单位机构改革的有关规定，芦苞镇X镇卫生院转制人员的分流制定了《芦苞镇中心卫生院 护龄津贴、卫生津贴、地区差、省以上补贴、岗位职务补贴、工龄补贴)为2515.075元，按有效工龄计算获得一次性经济补偿金（略）。725元。原告认为被告制定的《 ...

及答辩人调查的事实相符，“工种”一栏填写为机关事业单位临时工，就是根据X号文第五条的规定填写的，“连续工龄”一栏为斜杠是因为办理过招录手续的人员才需要 表式指标解释第17关于视同缴费年限，是指参保职工实际缴费年限之前的按国家有关规定计算的连续工作年限； 4、2009年1月8日河南省劳动和社会保障厅豫劳 ...

月办理正式退休手续，退休工资为1401.70元/月，少计算杨某甲12年的工龄，应按31年工龄计算退休费（即按本人退休前职务工资和级别工资之和的85% 连带责任的证据不足，本院不予支持。依照《人事争议处理规定》第三条、人事部、财政部《关于机关事业单位离退休人员计发离退休费等问题的实施办法》(国人部发〔 ...