工作，上诉人与被上诉人所签订的协议书中明确规定了上诉人的上下班时间和工作职责范围。三、一审不支持上诉人休息日工资的要求缺乏事实根据和法律依据， 的。因此，过去意义上相对于正式工而言的“临时工”名称已经不复存在。用人单位如在临时性岗位上用工，应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险，使其享有 ...

其公司质检员，双方签订有为期三年的劳动合同。被告在工作期间，未积极履行职责，多次出现失误，给公司造成重大经济损失。其中，被告对公司的外协加工件未经质检 质量异常报告》中存在编号在前、填写日期在后的情况，并均明确相关产品退回供应商补加工或降低标准使用；《索赔通知》明确按合同总金额的1%计算延期交货的赔偿 ...

炯和徐品堂，崔某提供的工资明细单上的其他人员并未在凯洲二期工程的任何岗位上班，并且该工资明细单是崔某根据涉案协议虚报事实以套取现金，并没有参加凯洲 实行现场管理，装潢施工单位由凯洲大酒店择优选定，华升公司作为管理单位履行管理义务和职责。 2006年12月29日，凯洲实业公司向崔某发送一份《关于请按约 ...

公司与余某签订试用期劳动合同，约定：余某同意根据京华四方公司工作需要，担任副总经理岗位工作，合同期限自2007年10月8日至2008年1月8日。金涛代表京华 荣公司、天津亿博签订谅解备忘录，有效期1年，天津亿博将做长期协议，保证供应镀锡基板，新荣公司承诺每年提供5000吨、总金额约3300万美元的镀锡 ...

的主体资格，其从事的工勤工作也是被告单位日常业务的组成部分，且原告每次工作岗位的变动均由被告安排。故原告与被告之间具备劳动关系的人身专属性，双方 征缴既是用人单位的法定义务也是劳动行政部门(社保经办机构)及税务等代扣部门的行政职责，劳动者认为用人单位没有依法缴纳社会保险费的，可向行政主管部门投诉，通过 ...

全套适合Ⅱ类航区及本船等级，具有适任证书，包括液化气船员证书，并胜任本岗位工作的合格船员。乙方应负责：1．确保所营运的装卸港口、码头、浮仓 通一号”轮后能充分营运该船，申请人利用拥有液化气转驳基地，可长期稳定供应石油液化气的优势，与浙江省象山县液化气石油气公司、上海市石洞口煤气厂分别订立了供气3000 ...

适合Ⅱ类航区及本船等级，具有适任证书，包括液化气船员证书，并胜任本岗位工作的合格船员。 乙方应负责：1．确保所营运的装卸港口、码头、浮仓 顺通一号”轮后能充分营运该船，申请人利用拥有液化气转驳基地，可长期稳定供应石油液化气的优势，与浙江省象山县液化气石油气公司、上海市石洞口煤气厂分别订立了供气3000 ...