。 委托代理人王某某，男，X年X月X日出生，汉族，河南首位律师事务所工作人员，住（略）。 上诉人刘某某与被上诉人平顶山天安煤业股份有限公司一矿(以下 有限责任公司于2008年9月24日变更为禹州市禹平宛劳务输出有限责任公司，该公司具备劳务派遣的法定资格。除此外，其他事实与原审认定的事实一致。 本院认为 ...

经理。 委托代理人王某某，男，X年X月X日出生，汉族，河南首位律师事务所工作人员。住（略）。 上诉人方万立与被上诉人平顶山天安煤业股份有限公司一矿 有限责任公司于2008年9月24日变更为禹州市禹平宛劳务输出有限责任公司，该公司具备劳务派遣的法定资格。除此外，其他事实与原审认定的事实一致。 本院认为， ...

。 共同委托代理人王某某，男，X年X月X日出生，汉族，河南首位律师事务所工作人员，住本市友谊附X号。 上诉人杜某潮与被上诉人平顶山天安煤业股份有限公司一 责任公司签订劳动合同后，禹平宛劳动服务有限责任公司又依据其与被告平煤一矿所签订的《劳务派遣合同》，将原告派遣到被告单位工作，被告单位按照劳务公司出具 ...

佐证，足以认定。被告宜昌金典物流有限责任公司巴东经营点工作人员余泽宣在工作期间，因顾客提取货物与顾客发生争执，且在纠纷发生过程中未冷静处理，而是采取过激 第三十四条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由 ...

由自身造成的，不应由答辩人承担责任。 被告黄XX辩称：1、原告是美光保洁服务部派遣到洛阳大歌星公司从事保洁工作的，属于劳务派遣，但是本案是人身损害赔偿诉讼，与 原告称楼梯灯没有亮，没有扶手有安全隐患等，这与黄XX没有关系；4、依据侵权责任法第某十五条的某定，雇佣受害赔偿适用过错推定原则，但是本案是人身 ...

。 共同委托代理人王某某，男，X年X月X日出生，汉族，河南首位律师事务所工作人员，住本市友谊附X号。 上诉人尹某与被上诉人平顶山天安煤业股份有限公司一矿 责任公司签订劳动合同后，禹平宛劳动服务有限责任公司又依据其与被告平煤一矿所签订的《劳务派遣合同》，将原告派遭到被告单位工作，被告单位按照劳务公司出具 ...

责任公司签订劳动合同后，禹州市禹平宛劳务服务有限责任公司又依据其与被告平煤一矿所签订的《劳务派遣合同》，将原告派遣到被告单位工作，被告单位按照劳务公司出具的 与签有书面劳动合同的人员在工资、劳动保护、生活福利等方面均享受同等的待遇，我与平煤一矿已形成事实劳动关系。二、原审法院纵容被告侵权。自我到平煤一 ...

有限责任公司签订劳动合同后，禹平宛劳务服务有限责任公司又依据其与被告平煤一矿所签订的《劳务派遣合同》，将原告派遣到被告单位工作，被告单位按照劳务公司出具的 我与签有书面劳动合同的人员在工资、劳动保护、生活福利等方面均享受同等的待遇，我与平煤一矿已形成事实劳动关系。二、原审法院纵容被告侵权。自我到平煤一 ...

以证明双方所签合同为承揽合同，被告的职工如果发生工伤应由被告承当赔偿责任。被告对证据的真实性无异议，但认为没有劳务派遣名单，不能证明李某江就是该劳务合同中约定 等四张，以证明原、被告签订合同后实际履行了合同，夏玉辉是被告单位的工作人员。被告对证据的真实性无异议，但认为原告未在举证期限内提供证据，且上述 ...

有限责任公司签订劳动合同后，禹平宛劳动服务有限责任公司又依据其与被告平煤一矿所签订的《劳务派遣合同》，将原告派遣到被告单位工作，被告单位按照劳务公司出具的 我与签有书面劳动合同的人员在工资、劳动保护、生活福利等方面均享受同等的待遇，我与平煤一矿已形成事实劳动关系。二、原审法院纵容被告侵权。自我到平煤一 ...