所证明的事实亦无其他证据予以佐证，不具有真实性，不予采信；原、被告提供的其余证据，当事人均无异议，予以采信，作为认定本案事实的依据。 根据确认的上述合法有效 工作的政府职能部门，具备工伤认定行政职责。第三人伍XX自1975年6月起至1987年9月止在原邵新煤矿工作，与邵新煤矿具有劳动关系。第三人伍XX ...

工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定”，被告的行为属于不履行或者拖延履行其法定职责的不作为行为，故根据《中华人民共和国行政诉某法》第41条之 河南省工伤保险条例》第三章、第十六条规定“对工伤认定管辖发生争议的，由其共同的上一级劳动保障行政部门指定管辖”。2010年11月3日，平顶山市人力资源和 ...

社保股股长。 原告黄某甲、张某、黎某不服被告象州县人力资源和劳动保障局工伤认定行政纠纷一案。本院受理后，依法组成合议庭，于2011年3月18日公开开庭 不清，而且被告的调查人员在调查时没有在调查笔录上签字确认，取证程序违法，不能作为证据使用。要求人民法院依法撤销被告的象人社伤险字（2010）X号《工伤 ...

发生在上班途中，故孙某的受伤不应当认定为工伤。请求依法撤销市人社局作出的决定书，并责令市人社局依法重新作出工伤认定行政行为。 原告某某公司起诉时向本院提供 办法》的相关程序要求，市人社局工伤认定程序合法。本案某某公司、市人社局、孙某三方当事人对孙某与某某公司之间存在事实劳动关系及孙某在长沙市X区X路 ...

简称某某公司）不服被告长沙市人力资源和社会保障局(以下简称市人社局)作出的工伤认定行政行为，于2012年3月20日向本院提起行政诉讼。本院于某日立案受理后， 2009年8月25日，市人社局在《长沙市工伤认定申请表》的劳动保障行政部门认定意见栏内注明“同意认定为工伤”，编号（略），并加盖市人社局工伤认定 ...

尹某。 原告某某不服被告长沙市人力资源和社会保障局(以下简称市人社局)作出的工伤认定行政行为，于2012年3月27日向本院提起行政诉讼。本院于同日立案受理后， 表、长沙市中医医院（市八医院）诊断证明书、尹某病历记录、某某同尹某签订的《劳动合同》及当事人陈述等证据证实，经庭审举证、质证，本院予以认定。 ...

，有的真实性无法确定等等，证人之间的证词有相互矛盾之处，且其未出庭作证。故不作为本案的定案依据。 经审理查明：第三人刘某乙系原告六塘意鑫衣架 月30日作出[2009]市劳社复决字第X号《行政复议决定书》，决定：依法维持《临桂县人事劳动和社会保障局工伤认定决定书》（临人劳伤认字[2009]X号）之决定。 ...

，被告才作出（2010）X号不予受理工伤认定通知书，但是对申请人要求劳动能力等级鉴定只字未提，明显行政不作为。本人提起行政复议，2010年4月25日复议 申请不予受理通知书》（[2010]01）号所依据的事实及法规是正确的，应予认定。上诉人陈XX上诉提出要求撤销原审判决及要求铜川市人力资源和社会保障局 ...

，作出不予受理通知书，与事实不符，是行政不作为，请求人民法院依法撤销被告涪劳社伤险认不受字[2007]X号《工伤认定不予受理通知书》。原告提供的证据： 食堂上班工作时受伤，同年9月22日涪陵区劳动鉴定委员会鉴定为10级伤残等级。2005年3月15日原告申请工伤认定，2005年4月26日，被告以江东中学 ...

险认决字（2004）X号工伤认定决定，于2005年3月4日向本院提起行政诉讼。本院受理后，依法组成某议庭，并通知了秦某某作为第三人参加本案的诉讼， 字（2004）X号工伤认定决定的具体行政行为时，采信了已被复议机关依法撤销了的原具体行政行为所采信的证据的事实。3、重庆市渝中区劳动和社会保障局2002年 ...