志龙，福建远大联盟律师事务所律师。 被上诉人（原审原告）宜兴世达胜照明有限公司，住所地江苏省宜兴市X区X路。 法定代表人李某甲，该公司总经理。 委托代理人李某乙，该 曾是世达胜公司的副总，其丈夫现在是世达胜公司的总经理。董艳艳的劳动合同、职工履历表、使用申请表，载明董艳艳系华澄照明的员工。证明陈某蕊、 ...

了审理。仲裁委认为，王某某诉称最初到徐州华润电力有限公司工作时曾一年签订一份劳动合同，但双方都未提供相关证据予以证明。根据王某某提供的2001年5 。（二）仲裁费520元，由王某某承担。 原审法院认为，只有徐州华润电力有限公司与王某某存在劳动关系的情况下，王某某的各项诉讼请求人民法院才能根据事实和法律 ...

定昌公司并未向其表示取消合同，且该《采购合同书》的价格高于市场价，不予认可。 三开公司另行向原审法院提交《梦燕公司标准尺寸表》、《劳动防护服号型》（GB/x 规格表中可以看出，不同款式的衣服有多种规格，且临近号码之间的差距并不相同，如只有1件样衣，无法确定推挡的标准。梦燕公司亦陈述在服装行业中，一般定 ...

原告江都市防腐保温公司。住所地：江苏省江都市X路X号。 法定代表人崔某，该公司总经理。 委托代理人张某甲，该公司项目经理。 委托代理人胡某，男。 证明自己的主张。四位证人都没有劳动合同，没有工资领款的财务证据，四位证人的证言相互矛盾，不真实；对第九组证据有异议，认为这份花名册X作为证据使用，因没有 ...

，上海市光明律师事务所南京分所律师。 被上诉人(原审原告)江苏瑞德信息产业有限公司，住所地江苏省南京市X路X号X号楼X座。 法定代表人段某某，该公司董事长。 委托 文件及员工守则的采信有误。员工守则是一份打印的文件，没有任何签字盖章，是1999年发的，而本人的劳动合同是于2002年签署的。原审法院仅仅 ...

离开原告单位与事实不符，答辩人于1997年6月上旬提前解除了与原告单位的劳动合同。请求驳回原告的诉讼请求。 被告美德公司辩称，不饱和聚酯树脂的制造技术属 )、工艺特某。原告帝斯曼公司在庭审中还陈述帝斯曼公司只有生产部少数人知道配方。 江苏省技术鉴定委员会分别于1999年5月12日、2000年3月18日 ...

上的奖励工资），由于该补贴只有加班的计件人才享有，应认定为加班工资。 2、书证海尔曼斯公司劳资部2000年5月15日的“通知”1份。证明：对“横机”、“套 案件适用法律若干问题的解释》第二十条、《江苏省劳动合同条例》第十八条、第三十八条、第四十条之规定，判决如下： 一、撤销原告海尔曼斯公司“关于辞退王 ...

5月21日高某某诉至无锡市崇安区人民法院称，2006年2月，其与缪某某签订一份合伙经营协议，约定双方合伙经营无锡盛罗兰美发美容厅（以下简称美发厅），出资比例为 原则，卡金的充值金额尚不能确认为收入，只有卡金的消费金额才能作为收入确认；美发厅未提供与员工签订的劳动合同，但这与该行业的现状相符，审计报告中 ...

冶金机械有限公司（以下简称中加德公司）不正当竞争、侵犯著作权纠纷一案，董某某、中加德公司不服江苏省南通市中级人民法院(2005)通中民三初字第X号民事判决， 东机械厂（甲方）签订了1份劳动合同书，对合同期限、工作内容、劳动条件与劳动保护、劳动报酬、保险与福利、劳动纪律、劳动合同的签订与解除、违约责任、 ...

某甲劳动关系存续期间，就保密关系所作的约定，属于劳动合同范畴。二、一审判决不承认陈某甲存在违约行为，其理由逻辑混乱、自相矛盾。本案中，违约是 某甲在二审举证期限内向本院提交以下证据：江苏省淮安市X区公证处出具的(2005)淮楚证经内字第X号公证书及附件一份，内容为商业部“公共商务信息服务网”网站中有关 ...