李某某与他们洽谈了租赁办公用房事宜。同年9月28日，李某某让公司员工刘某某用贸易公司的合同章与他们单位签订了租赁合同，并支付某人民币2万元订金。国庆 周某某等人保证金某意见，与本院查证的事实不符，本院不予采纳。为维护经济合同管理制度，保护公私财产所有权不受侵犯，依照《中华人民共和国刑法》第二百六十六条 ...

地：商丘市梁园区X路X号。 法定代表人蔡某丁，职务经理。 委托代理人贾某某，该公司员工。 被告李某戊（曾用名李某峰），男，汉族，X年X月X日出生 是由哪一方违反交通信号所造成，公安机关管理部门只出具了道路交通事故证明。被告陶某皖10-x号变型拖拉机挂靠在被告顺驰物流公司经营，于2009年2月13日晚上 ...

某，局长。 委托代理人丁某某。 委托代理人李某某。 被上诉人（一审某三人）北京××物流有限公司。 法定代表人王某某，总经理。 委托代理人杨某。 委托代理人韩某某。 上诉人 一审某决。其理由略为：一、上诉人认为××公司提交的职工签名存在虚假，但未提供证据证明；二、由于某司管理制度的局限，取得实行某殊工时 ...

光学材料，对乙方或乙方派遣的员工有义务免费培训其相关技术的操作能力、相关经验；甲方施行县级、市级、省级区域代理商运营管理制度，乙方在取得代理商资格后， 其它相关配件清单”。其中，《证明》内容如下：中科魔变公司2009年9月27日委托北京环通达物流有限公司运输货物（北京——秦皇岛），货物两件发送给孙某某 ...

工时制度为综合计算工时工作制。被告对该证据真实性无异议，但认为被告与员工的劳动合同都是这么写的，原告实际应适用不定时工作制； （6）变更登记情况一 提供之后的劳动合同，且原告系被告公司高级管理人员，原告亦陈述针对客户群物流的工作性质，其工作时间不固定，实际上无法实行加班加点制度，故原告的工作岗位应认定 ...

20件“168”脑力静，1月11日上诉人黄某乙又伙同范某某经市邮政物流发给赵某某20件“168”脑力静，价值人民币2560元。 上述事实，有下列证据予以证明 。 上述事实，有下列证据予以证明： 1、福康公司报案，证实公司员工在成品库保管员范某某处直接购买该公司产品脑力静，据调查，成品库保管员范某某所售 ...

给其20件“168”脑力静，1月11日被告人黄某甲又伙同范某某经市邮政物流发给赵某某20件“168”脑力静，价值人民币2560元。 上述事实，有下列证据予以证明 有下列证据予以证明： 1、（略）福康药业公司报案，证实公司员工在成品库保管员范某某处直接购买该公司产品（脑力静），据调查，成品库保管员范某某 ...

2、马某海的证言一份。3、王某乙收据复印件一份。4、冠海生物公司员工林旭辰证言一份。王某乙称上述证据均非新证据，不予质证；同时认为证据 事实，未约定还款期限，属于未约定履行期限的合同。《最高人民法院关于审理民事案件适用诉讼时效制度若干问题的规定》第六条规定：未约定履行期限的合同，依照合同法第六十一条、 ...

上海xx岗位考评表，证明原告不符合工作岗位要求； 3、员工手册，证明公司对于旷工及岗位调动的相关制度； 4、解除马xx劳动合同关系的通知、关于解除马 工作岗位的运营情况和公司整体管理和经营需要，经公司人事部和销售部反复研究决定，对马xx同志的工作岗位进行重新调整。由原销售部物流岗位调整至销售部新车保洁 ...

是：销售与业务发展，运营与员工的管理，与政府部门及贸易团体的协调沟通，客户、物流及供应商的管理，确保公司成本的控制，公司政策的贯彻执行与，爱尔兰 10天年假未休。虽然原告是被告的总经理，但总经理同样应当遵守公司的作息制度，被告并未证实公司允许原告可以任意上下班、任意休假，故被告关于原告自行安排休假的 ...