不能证明原告所要证明的内容，恰恰证明原告英文的翻译是“克勒”，并且是一个人的姓氏，不是原告商标的“科勒”。 45.三性均没有异议，但不能证明原告 里关于销售额和广告都是关于原告中英文科勒商标的。 12.上述通知是规范广告行为的与本案没有关联性，本案是商标侵权。原告所提供的大量获奖证书都是社会团体对原告 ...

日起，甲方（包括其亲属、隶属关系的自然人或机构）不得通过其他中介机构、社会团体或个人购买此房，如越过乙方私自或通过其他方式、途径承购涉案房某的， ，采用格式条款订立合同的，提供格式条款的一方应当遵循公某原则确定当事人之间的权利和义务，并采取合理的方式提请对方注意免除或者限制其责任的条款，按照对方的要求 ...

、芙劳仲不字[2009]第X号不予受理案件通知书、《聘用合同书》、王某某个人情况登记表、解聘证明、工资结算表、芙编委发[2009]X号文件、工资条等 订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。 国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照 ...

认定原、被告劳动关系解除。 二、被告是否支付原告经济补偿金问题。由于原告因个人原因单方面提前解除劳动关系，其行为不符合《中华人民共和国劳动法》第二十八条 本判决适用法律条款： 《中华人民共和国劳动法》第二条第二款国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。 第十七条订立和 ...

民事权益受法律保护，任何组织和个人不得侵犯。 第六条民事活动必须遵守法律，法律没有规定的，应当遵守国家政策。 第七条民事活动应当尊重社会公德，不得损害社会公共利益，破坏国家经济计划，扰乱社会经济秩序。 第七十七条社会团体包括宗教团体的合法财产受法律保护。 第一百一十七条第二款损坏国家的、集体 ...

起每月向原告发养老金1334.8元。六原告没有向本院提供证据。 被告商丘市劳动和社会保障局辩称，被告严格按照相关法规政策为六原告计发养老金并为六原告 。《河南省深化企业职工养老保险制度改革试行方案》规定，基本养老保险费由企业和个人共同负担，缴费基数以职工本人上一年度月平均工资作为缴纳基本养老保险费的 ...

学校在学校招聘员工时已详细告知加班费、社保基金等含在基础工资总额内由个人按灵活就业人员自行交纳。被告反过来要求再次领取加班工资与社保基金没有道理；2 订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法 ...

我公司有相反证据予以印证。证据9是真实的，是在07年8月份才经审核对个人发基本工资加绩效工资，安某对其基本工资加绩效工资是无异议的，该工资表恰 单位）和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。 《中华人民共和国劳动法》第四十六条： ...

》规定的征缴范围，因我国劳动法第二条第二款规定：“国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，依照本法执行。”被告马XX作为原告单位 月双方存在劳动关系期间的养老保险费。其中单位缴纳部分由原告漯河市X医院承担，个人部分由被告马XX承担，具体数额以漯河市或郾城区社会保险机构计算的为准。 ...

、退职的暂行办法》第一条（四）项规定，全民所有制单位、事业单位和党政机关、群众团体的个人“因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的 假工伤、假病退的单位和个人要严肃处理，并追究有关部门和人员的责任。对经复查不符合退休条件而办理了退休的要坚决纠正”。劳动和社会保障部1999年3月 ...