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工资的押金;并支付四被上诉人2003年12月以后延长工作时间、休息日及节假日加班的加班费及为四被上诉人补缴相应的社会保险金。梁某某和邓某某请求的2003 作为其经营的“百胜”快餐店的员工,应当按照劳动法的有关规定,安排四被上诉人的工作时间及休息时间。但李某甲长期要求四被上诉人延长工作时间(每天工作13 ...
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。我就想到店里面收银台里面每天晚上放着有钱(因为通过那段时间以来的观察,我发现老板只是会把万元以上整好才拿走,万元以下的都放在收银台抽屉里)。我想好去 平时在店里守夜的一直是我父亲伍某戊在店里守夜,而昨天晚上邝某丙斌主动要求加班,第二天收银台就被盗了,而且早上他离开咖啡店的时候没有人知道。事发后我们打 ...
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,工人在第二天(2005年2月24日)早上就可以正常上班开展生产,加上当天晚上的加班时间和交货日上午的生产时间,厂方完全可以生产出某余x个插扣,加上 显得利公司应担负举证不能的不利后果。因无事实与法律依据,对于显得利公司要求陶某某赔偿经济损失x元并承担本案全部诉讼费用的诉讼请求及其上诉理由和上诉请求, ...
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25日到原告处上班,试用期月工资3000元,试用期后月工资3500元。后被告因与老板的妹夫发生纠纷,原告在2010年4月20日与被告解除了劳动关系,工资 支付加班工资,原告有伪造证据的嫌疑,在工资结算单上加了“加班工资已经付清”的字样。现被告要求原告支付未签订劳动合同的双倍工资3500元。 为证明自己 ...
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年2月28日解除,李某同意自2009年2月28日双方解除劳动合同,但是要求正商置业按照合同约定进行赔偿。 为证明李某违反公司规章制度,无故旷工并缺席会议, 正商公司,工资属于高度机密,仅有三个人(老板、行政副总裁李某和财务总监)知道员工工资的具体数额,集团公司员工工资的工资表册由李某本人亲自制作,财务 ...
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元,不管加班还是放假,都是这个工资。当原告领第一个月的工资时,楚某和原告说由于公司刚开始经营,资金紧张,车工因加班费正在闹事,办公室员工拖一拖 日,原告收到裁决书。仲裁因没有被申请人提供了劳动,故原告只能向法院起诉,要求被告公司支付原告2008年4月至2008年12月的工资28,800元。 被告上海某 ...
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2004年5月已生效。梁某在2004年5月的某天回公司要求上班,其间在办公司与老板及老板娘发生争执,双方不欢而散,其后梁某没有再到马银公司处 诉事项是否属重复起诉 经查,双方此前所进行的劳动仲裁是有关违约金、产假工资、加班工资以及是否继续履行双方的劳动合同等问题,劳动仲裁委员会根据当事人所诉,作出顺劳 ...
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。现上海市金山区劳动争议仲裁委员会作出金劳仲(2010)办字第X号裁决书要求原告支付被告解除劳动合同经济补偿金计人民币3,947.50元及年休假工资415.38 的劳动合同。双方约定实行每周工作6天,月工资为人民币1800元(含周六加班工资),原告另每月支付被告150元的住房补贴。2010年5月24日 ...
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