在收到裁决书起15日内向光山县企业养老保险经办机构缴纳申诉人1986年10月至今的养老保险费，申诉人个人部分养老保险费由本人承担。原告对上述裁决不服，在法定 仲裁裁决后，在法定期限内因原告提起诉讼，该仲裁裁决书即失效。人民法院不是劳动争议仲裁委员会的上一级机关，依照有关法律规定，诉讼中，仅依据审理查明 ...

属股份制企业。1997年11月，原告自愿与该厂脱离劳动关系。后该厂因经营不善，根据国家政策及相关法律规定，由自然人发起成立了金马某织公司，该公司 加班费及“三金”一事向平顶山市卫东区劳动仲裁委员会申诉，仲裁委员会认为原告的申诉请求超过仲裁时效，决定不予受理。原告不服，提起诉讼。 另查明，1998年4月 ...

当时就表示被告做法违反劳动法，并表示要到法院去起诉被告。8月2日原告申请劳动仲裁，之后又诉讼至法院，法院判决被告支付原告2009年8月、9月的工资 期间、仲裁期间，原告仍应服从公司安排，提供劳动服务，应当到公司上班，但原告无故旷工，依据公司的规章制度，公司作出了解除劳动合同的决定，符合法律规定。被告 ...

其与上海凯利工业贸易有限公司之间自1985年9月至1992年10月期间存在劳动关系的诉讼请求不予支持。案件受理费人民币10元，由徐某某负担。 原审判决后， 自己的相关记录中未记载光明食品商店的工作经历之后，就应当根据当时的法律规定在六十日内就劳动关系事宜及时申请劳动仲裁。然徐某某直至2009年11月才 ...

。上述各项自裁决书生效之日起七日内一次付清。五、不支持周某某其他仲裁请求。仲裁费300元由周某某、外服公司、卡斯科上海分公司各承担100元 阐明，本院予以确认。本院需要指出的是，(一)经济补偿金是法律规定用人单位违反双方劳动合同约定，提前解除劳动合同时应当支付给劳动者的经济补偿。2005年12月23日 ...

年未安排王某某15天年休，应支付带薪年休假工资。故不同意华暖公司诉讼请求，要求维持仲裁裁决。 审理中，华暖公司与王某某对以下事实存有争议： 1、华暖 事实客观存在的情况下，即作出解除与王某某间劳动关系的决定，过于随意，不符合法律规定用人单位可行使单方解除权的情形，现王某某要求恢复与华暖公司间的劳动关系 ...

金山区劳动争议仲裁委员会认为，原告主动告知被告合同到期后不再续签，应根据法律规定向被告支付经济补偿金；被告未向原告履行请假手续，在未接到任何某知的情况 。鉴于原告对劳动仲裁裁决的经济补偿金金额即以合同解除前12个月平均工资人民币6000元来计算经济补偿金并无异议，而被告未向法院提起诉讼，视作接受仲裁 ...

绿业职业培训学校诉称，原告与被告劳动争议纠纷一案于2009年4月20日经安某市文峰区劳动仲裁委员会审结。原告认为仲裁裁决书：1、未查清事实真相，被告在 不属实，双方亦未签订任何书面协议。劳动仲裁委所查明的事实清楚、适用法律程序合法，依据的法律规定适当，故请求法院驳回原告诉讼请求。 经审理查明，被告安某 ...

发生，梁某某应于此日起六十日内申请仲裁。但梁某某于2009年10月16日才申请劳动仲裁，显已超过法律规定的仲裁时效，且不存在不可抗力或其他导致梁某某延期 年4月30日期间和2009年1月1日至同年8月31日期间的外来从业人员综合保险费的诉讼请求，不予支持。本案受理费10元，减半收取5元，由梁某某负担。 ...

的相关规定，依法应当承担相应的法律责任。原告关于要求确认与第三人签订的劳动合同合法有效的诉讼请求于法无据。本院不予支持。开封市劳动仲裁院按照第 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于开封市中级人民法院。 审判长李某立 审判员王静 审判员杨琳 二 ...