因原告为“三期女工”，属法律规定不得解除劳动合同的情形，故被告的解除行为违法。原告为此于2010年3月22日提起仲裁申请，后因未到庭被作撤诉处理。 处理清算注销事宜。2009年12月28日，原告发邮件给被告公司有关人员，咨询撤销《自愿离职补偿计划同意书》的相关事宜。2009年12月29日，原告通过电子 ...

，国家也没有强制要求企、事业单位必须缴纳全部的社会保险，而灵宝市劳动仲裁委员会全部支持王某乙的申请没有考虑灵宝市的用工社情，也缺少法律依据；4、王某乙 经济纠纷，而仲裁书的事项全部超过两年，把握法规时效性不准确。要求撤销（2010）灵宝劳仲裁字第X号的裁定第一、三项。 被申请人辩称，一、根据《中华人民 ...

争议仲裁办案规则》第三十条第(一)项的规定，该仲裁委员会对谢×的劳动争议仲裁申请决定不予受理，故谢×向法院具状起诉。． 原审法院认为：一、因用人 芙蓉区人民法院（2009）芙民初字第X号民事判决第一、三、四项； 二、撤销长沙市芙蓉区人民法院（2009）芙民初字第X号民事判决第二项。 张××应于本判决书 ...

解除劳动合同决定书第二项的承诺均说明王某某于2004年10月18日申请劳动仲裁并未超过诉讼时效，原审以2000年9月至2004年7月欠发工资超过诉讼时效 《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十六条之规定，判决如下： 一、撤销安阳市中级人民法院（2008）安民再终字第X号民事判决、（2005）安民一终字 ...

第四十九条规定的情形之一的，可以自收到本裁决之日起三十日内向市中级人民法院申请撤销本裁决第一、二、三项。如不服本裁决第四项，可在收到本裁决书 程序。二、被申请人再提起申诉时，也未申请确认劳动关系，在被申请人未提起要求确认劳动关系仲裁申请的情况下，新乡市劳动争议仲裁委员会也无权超出被申请人的仲裁申请范围 ...

月X日生。 申请人华泰人寿保险股份有限公司漯河中心支公司与被申请人化某某申请撤销舞阳县劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）舞劳裁（2010）第X号 证明，本院不予认定。因仲裁委在化某某与华泰人寿保险股份有限公司漯河中心支公司劳动争议一案中对证据的审查认定违反法定程序，申请人华泰人寿保险股份有限公司漯河 ...

该协议对被告主张所漏列项目的权利不具有约束力。被告辩称，协议书明显显失公平，应该撤销的理由不足，本院不予采纳。 （2）、关于医疗费是否包括在协议所约定的x元 ，计款5600元。3、关于经济补偿金问题，由于被告在申请劳动仲裁时未主张，仲裁裁决后，被告也未就此仲裁裁决提起诉讼，故本院不予考虑。4、关于二次 ...

费用共计4375.8元。1999年3月，因开封制药厂拖欠上述费用，张某某申请了劳动仲裁。1999年6月16日，张某某将1999年元旦、春节期间的加班费 、维持开封市中级人民法院（2008）汴民终字第429-X号民事判决； 二、撤销开封市中级人民法院（2008）汴民终字第429-X号民事裁定。 本判决为 ...

后近一年没有收入，并使我名誉受到了损失，精神受到了打击。要求消毒中心撤销对我作出的开除、除名、违纪辞退的处理决定，并赔偿我的经济损失x.5 ，过于严苛，也不符合劳动者本身的主客观条件。因此，本案以韦某某过后申请劳动仲裁之日作为劳动争议发生之日方有利于保护劳动者这一“弱势群体”的合法权益。所以原审法院以 ...