七条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第一条之规定，该院判决如下：一、华桂 年7月13日起至2009年12月31日向周某每月支付不订立无固定期限劳动合同的双倍工资。鉴于2008年7月至2008年12月华桂公司亦应当支付不 ...

乙方交纳15年养老保险金单位应交纳部分，款项连同一次性经济补偿金发给乙方，以后在劳动及社会保障部门的养老金接续，由乙方自行负责，概与甲方无关。同年7 ，裁决如下：（一）撤销申请人周某责令被申请人湖南永顺电力有限公司签订无固定期限劳动合同的申请；（二）湖南省永顺电力有限公司应依照《中华人民共和国劳动法》 ...

应按照27个月工资支付经济补偿金。证据6、工资发放凭证一份，证明唐××被解除合同前12个月累计工资总额x.99元，月平均工资5566.83元。证据7、 合同条件的员工，本人愿意，也可与洛阳中收公司签订无固定期限劳动合同。甲乙双方按照劳动合同法及甲方规章制度履行各自权利义务。在中国一拖集团有限公司工作的 ...

认为自工作以来每周六上午上班均未领取加班费，遂于2010年9月20日向常德市劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求该会依法裁决：1、被申请人向申请人支付2002年 自用工之日起满一年的当日已经与劳动者订立无固定期限劳动合同，应当立即与劳动者补订书面劳动合同。”依照上述法律规定，农产品市场公司自《中华人民 ...

龙博花园X-X-X号。 上诉人天津快速（集团）发展有限公司与被上诉人于X劳动争议纠纷一案，天津市滨海新区人民法院于2010年12月20日作出(2010)滨功 。至2008年5月，被上诉人工龄已超过十年，上诉人应当与其签订无固定期限劳动合同，上诉人违反了相关的法律义务。原审法院根据相关法律规定支持了 ...

。 委托代理人：林某某，公民代理，特别授权。 上列原告洛阳理工学院诉被告李某某为劳动争议纠纷一案，本院受理后依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告的委托代理人 的行为，违反了法律规定，侵犯了我的合法权益，原告应与我签订无固定期限劳动合同，并补发停发的工资及福利待遇。 经审理查明：被告李某某于1986 ...

。 委托代理人：林某某，公民代理，特别授权。 上列原告洛阳理工学院诉被告王某某为劳动争议纠纷一案，本院受理后依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告的委托代理人 的行为，违反了法律规定，侵犯了我的合法权益，原告应与我签订无固定期限劳动合同，并补发停发的工资及福利待遇。 经审理查明：被告王某某于1986 ...

规定，且其提起支付经济补偿金仲裁请求之时，即意味着已经放弃了请求签订无固定期限劳动合同的权利，故请求依法驳回原告的诉讼请求。 原告为证明自己的主张，提供 被依法注销。1998年12月1日原告同其它73名职工一起被清算委员会终止了劳动关系。2006年1月1日原告与圣弋班陶瓷材料（郑州）有限公司签订期限为 ...

事务所（略）。 上诉人赵某某因与被上诉人三门峡豫西机床有限公司（以下简称豫西机床公司）劳动争议纠纷一案，不服陕县人民法院（2010）陕民初字第X号民事判决，向本院 ：（一）、三门峡豫西机床有限公司于本判决生效之日与赵某某补签无固定期限劳动合同。（二）、三门峡豫西机床有限公司于本判决生效之日支付赵某某自 ...

委托代理人段清，河南天保律师事务所律师。 原告赵某某诉被告三门峡豫西机床有限公司劳动争议一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告赵某某 如下； 一，被告三门峡豫西机床有限公司于本判决生效之日与原告补签无固定期限劳动合同。 二、被告三门峡豫西机床有限公司于本判决生效之日支付原告赵某某 ...