后，被告XX煤矿。拒不自觉履行法律文书确定的义务，原告向嘉禾县人民法院申请强制执行。嘉禾法院已执行该调解书确定的应由被告XX煤矿。给付原告工伤 所在单位应当自事故伤害之发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意， ...

经重庆市职业病防治院诊断为煤工尘肺三期。同年11月11日，被告被巫山县人力资源和社会保障局认定为工伤。同年11月25日，被告被巫山县劳动鉴定委员会 检查费1390.60元。潘XX于2010年5月3日向巫山县劳动人事争议仲裁委员会申请要求与巫山县X乡X村煤厂解除劳动关系；巫山县X乡X村煤厂支付一次性伤残 ...

鉴定委员会作出长劳鉴x号《劳动能力鉴定结论书》，载明：依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》（GB/x-2006）标准，邹某被评定为伤残九 未为邹某办理工伤保险手续。 另查明，邹某向长沙市雨花区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁请求：某某公司向邹某支付住院伙食补助费1185元、住院护理费4740元 ...

第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者 就业补助金。《工伤保险条例》第三十五条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级 ...

裁决书、原告在仲裁时提交的司法鉴定申请书、财务审计申请书各1份，旨在证明原、被告的争议经某仲裁前置程序；仲裁庭对于原告的2项申请未予理会，程序违法。 结果及复查对象登记表各1份，旨在证明被告已安排员工体检并复查，结果没有员工患职业病。 6、裁员报备材料1份，旨在证明被告的裁员方案已按照法定程序向劳动 ...

邵东工伤保险站以李某某在入保前已患有职业病为由作出不予理赔的处理决定。邵东县大旺煤矿不服，向邵东县人民政府申请复议，邵东县人民政府于2010年1月27日作出驳回 实施办法，由省、自治区、直辖市人民政府规定。 第三十五条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级 ...

月22日，原告向南阳峡光法医临床司法鉴定所申请鉴定，该所依据GB/x-2006《劳动能力鉴定-职工工伤与职业病致残等级分级》，鉴定为：贾某某面部损伤遗留瘢痕属 精神抚慰金原告诉请x元，被告辩称应不超过1000元为宜，本院认为原告仅鉴定面部瘢痕为十级伤残，并结合本案责任因素和其它因素，应确定为1500元 ...

，认定何XX一期尘肺属于工伤。新兴煤业公司不服，向重庆市劳动和社会保障局申请行政复议。2009年2月26日，重庆市劳动和社会保障局作出渝劳社复决字 片的函》并不是有效的诊断证明或者鉴定，所以新兴煤业公司未能向行政机关和法院提供有效证据证明何XX是否有先前用人单位以及其职业病系在先前用人单位造成。因此， ...

劳动争议的必要前提条件。根据国务院《工伤保险条例》的相关规定，受理工伤认定申请并作出工伤认定属于劳动保障行政部门的职责和权限，人民法院在审理劳动争议案件中 是否构成工伤作出认定，只有劳动能力鉴定委员会才能作出工伤伤残等级鉴定结论。本案中，刘某甲经诊断患有职业病，但其在职业病是否属工伤未进行明确认定的 ...