、经济补偿金2588.25元、二倍工资8134.5元）。原告认为，事实上原告是将单位的一些维修、清洁工程先后外包给了鹤壁市鸿兴机电制修总厂、河南省鸿亿实业有限公司， 若干问题的解释》第某条、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第某条、第某、《河南省失某保险条例》第某十六条之规定，判决如下： 一 ...

、经济补偿金5546.25元、二倍工资8134.5元）。原告认为，事实上原告是将单位的一些维修、清洁工程先后外包给了鹤壁市鸿兴机电制修总厂、河南省鸿亿实业有限公司， 若干问题的解释》第某条、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第某条、第某、《河南省失某保险条例》第某十六条之规定，判决如下： 一 ...

、经济补偿金4806.75元、二倍工资8134.5元）。原告认为，事实上原告是将单位的一些维修、清洁工程先后外包给了鹤壁市鸿兴机电制修总厂、河南省鸿亿实业有限公司， 若干问题的解释》第某条、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第某条、第某、《河南省失某保险条例》第某十六条之规定，判决如下： 一 ...

和解、提起上诉。 原告鹤壁煤电股份有限公司（以下简称鹤煤公司）与被某付某劳动争议纠纷一案，河南省鹤壁市中级人民法院裁定发回本院重审。本院于2011年5月30日 法律若干问题的解释》第某条、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第某条、第某、《河南省失某保险条例》第某十六条之规定，判决如下： 一、 ...

法律若干问题的解释》第七条、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、第三条，《河南省失某保险条例》第四十六条之规定，判决如下： 一 应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元,由鹤壁煤电股份有限公司负担。 如不服本判决，可在 ...

法律若干问题的解释》第七条、参照劳动部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条、第三条，《河南省失某保险条例》第四十六条之规定，判决如下： 鹤 ，应当按照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。 案件受理费10元,由鹤壁煤电股份有限公司某担。 如不服本判决，可 ...

(480元-350元)×6月＝780元，小计5880元，另外支付相当于低于部分的经济补偿金(6010元×25％)1470元，共计7350元。被告以其为原告提供了住宿 年5月25日劳社部发[2005]X号关于确立劳动关系有关事项的通知的规定，用人单位可提出终止劳动关系，但应当支付劳动者经济补偿金。徐某甲 ...

支持。依照《中华人民共和国劳动法》第十六条并参照原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第一条、第二条之规定，判决如下： 原告河南 不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内向本院递交上诉某，并按对方当事人的人数提出副本，上诉某河南省郑州市中级人民法院。 审判长杨某民 审判员杨某安 审判员陈 ...

保障局依法行使。 原审认为，参照中华人民共和国劳动和社会保障部［2005］X号《关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定，用人单位未与劳动者签订 经合议庭评议并报本院审判委员会讨论决定，维持被告新郑市人力资源和社会保障局作出的豫（新郑）工伤认字［2010］X号河南省工伤认定决定书。 上诉人新郑市德宝 ...

。2、本案中，盛XX、张XX不具备用工主体。依据《关于确立劳动关系有关事项的通知》劳社发[2005]X号第四条之规定，“建筑施工、矿山企业 李X出具证明作为领工钱凭据。工程即将完工时，农民工追要工资无果，诉至唐河县劳动争议仲裁委，要求维护其合法权益。 唐河县仲裁委裁决：被申请人河南安信建设实业有限公司 ...