起诉的“不正当竞争”的案由审理是错误的；一审判决以“开立尔公司的商业计划是否构成商业秘密”作为第一、二被告是否违约及实施了不正当竞争的前提和基础 日在国贸中心展览大厅共同举办99中国北京冬季房地产展示交易会的有关事项，达成如下协议：一、展览会名称：99中国北京冬季房地产展示交易会；二、展览会组织单位。 ...

起诉的“不正当竞争”的案由审理是错误的；一审判决以“开立尔公司的商业计划是否构成商业秘密”作为第一、二被告是否违约及实施了不正当竞争的前提和基础 日在国贸中心展览大厅共同举办99中国北京冬季房地产展示交易会的有关事项，达成如下协议：一、展览会名称：99中国北京冬季房地产展示交易会；二、展览会组织单位。 ...

保密与不得竞争协议》，故仅认可有签订了一份保密协议，但对于原告现提供的协议的内容是否真实，不能确定。此外，对其它证据的真实表示认可。 本院认为：被告已确认 仲裁，不能直接诉至法院。2、被告仅任业务拓展专员，原告并未举证被告有掌握其商业秘密。3、原告不能证明被告与华商公司存在劳动关系，被告因居无定所，故 ...

年7月12日止的劳动合同。2008年6月23日，双方又签订了服务协议，将劳动合同期限延长至2010年6月15日。合同约定原告的工作岗位为ERP 劳动合同法规定，用人单位和劳动者可以在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项。而根据原、被告签订的劳动合同内容来看，被告要求原告保守 ...

年10月31日止。2007年11月30日，双方又签订《商业秘密保护与竞业限制协议书》，协议第九条竞业限制约定：1、乙方（彭某某）在甲方（ ，《中华人民共和国劳动合同法》第二十三条第二款规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款，并约定在解除或者终止劳动 ...

，简某公司的任何员工均可轻易接触到本专利产品。熊某某并未与简某公司签订保密协议，故本专利技术方案处于公众想得知就能够得知的状态，已经构成使用公开。简 生产设备，其中包括本专利产品，简某公司取得的是物的所有权，没有因此获得相关的技术秘密，熊某某也并未明确向简某公司提出就转让的设备所涉及的技术秘密予以保密 ...

并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。因此，原告为达公司所拥有的物流信息属于商业秘密。 为达公司与盟佳公司签订的《合作协议》中明确 服务的网络服务提供者”，二者之间签订的两个合作协议书属于民事合同。两个合作协议的标的也是“内容服务”，即上诉人给被上诉人及其客户提供“内容服务”。被上诉人作为上诉 ...

在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款， 竞业限制补偿金标准。现被告于2010年4月27日明确告知原告不再需要其履行保密协议，因被告支付原告工资截止日为2009年6月24日，故被告应支付原告 ...

在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款， 计算竞业限制补偿金。现被告于2010年4月27日明确告知原告不再需要其履行保密协议，因被告支付原告工资的截止日为2009年6月24日，故被告应支付 ...

元；被告赔偿原告发放为某酒店管理（英国）有限公司员工做事工资x元；被告支付保密及竞业禁止违约金x元；被告赔偿原告因被告违约造成的损失x.50元。该会 在劳动合同中约定保守用人单位的商业秘密和与知识产权相关的保密事项，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款， ...