用工关系协议书》并领取经济补偿金、社会养老保险金及医疗保险金后，双方劳动关系已经终止，现在申诉人提出要求被诉人为其参加养老、医疗、失业保险并补缴费用已 中华人民共和国劳动法》已失效，本案应适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》的理由，《中华人民共和国劳动法》并未失效，原审法院依据该法进行裁判并无不当 ...
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按当年度本地最低工资标准为其补交1994年6月至2007年11月间的养老、医疗和失业保险金；支付经济补偿金7700元。 被告驻马店发时达工贸有限公司辩称，根据双方于 数额的赔偿金；七、本协议一式两份，甲乙双方签字或盖章生效，乙方领取上述生活补助费后协议自行终止。协议签订后，（略）发时达工贸公司向原告 ...
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了审理，原告霍XX及委托代理人马乾瑞、被告驻马店市新家园房地产开发有限公司的委托代理人张力、驻马店市新家园房地产开发有限公司委托代理人卫晓航到庭参加诉讼。本案 ，导致原告解除劳动合同后无法领取，造成原告损失，根据《河南省失业保险条例》的有关规定，被告应按本市失业保险金484元的标准，支付原告24个月 ...
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判决恢复我的劳动合同关系，除三金外，由申请再审人为我补交社会失业保险金和个人储蓄金，本案诉讼费及我支出的全部费用均由申请再审人承担。 本院再审查明的事实与 9行；在本院2005年7月11日庭审中，贾某某当庭表示：“我从火电公司领取了5万元安置补助费是事实”，见本院（2005）平民终三字第X号卷宗正卷第 ...
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用工关系协议书》并领取经济补偿金、社会养老保险金及医疗保险金后，双方劳动关系已经终止，现在申诉人提出要求被诉人为其参加养老、医疗、失业保险并补缴费用已 与被告建立了劳动关系，被告作为用人单位有义务依照《中华人民共和国劳动法》的规定为原告参加社会保险、缴纳社会保险费，并按照约定向原告支付工资。2007年 ...
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用工关系协议书》并领取经济补偿金、社会养老保险金及医疗保险金后，双方劳动关系已经终止，现在申诉人提出要求被诉人为其参加养老、医疗、失业保险并补缴费用已 与被告建立了劳动关系，被告作为用人单位有义务依照《中华人民共和国劳动法》的规定为原告参加社会保险、缴纳社会保险费，并按照约定向原告支付工资。2007年 ...
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用工关系协议书》并领取经济补偿金、社会养老保险金及医疗保险金后，双方劳动关系已经终止，现在申诉人提出要求被诉人为其参加养老、医疗、失业保险并补缴费用已 与被告建立了劳动关系，被告作为用人单位有义务依照《中华人民共和国劳动法》的规定为原告参加社会保险、缴纳社会保险费，并按照约定向原告支付工资。2007年 ...
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用工关系协议书》并领取经济补偿金、社会养老保险金及医疗保险金后，双方劳动关系已经终止，现在申诉人提出要求被诉人为其参加养老、医疗、失业保险并补缴费用已 与被告建立了劳动关系，被告作为用人单位有义务依照《中华人民共和国劳动法》的规定为原告参加社会保险、缴纳社会保险费，并按照约定向原告支付工资。2007年 ...
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部办公厅《关于〈国营企业实行劳动合同暂行规定>废止后有关终止劳动合同支付生活补助费问题的复函》和原宁夏回族自治区劳动和社会保障厅《转发关于〈国营企业实行劳动合同制暂行 长不得超过12个月；社保机构应当发给生活补助金标准，与城填其它失业人员领取的失业保险金标准相同。陈某某与长丰公司已建立了劳动关系，长丰 ...
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按规定为原告办理了保险手续，在仲裁时，王某甲已经退保，个人缴纳的保险已经领取。 原告认为被告当庭举证，超过了举证期限，不同意质证。 本院认为：《 人民法院受案范围，因此对原告要求被告补缴养老保险金、住房公积金的请求，本院不予处理。 失业保险金、工某保险金、医疗保险金不能补缴，因此对原告要求被告补缴失业 ...
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