1月1日至2007年12月31日。但郑某否认后一份《欠费催收协议》是其本人签名。 另查明，郑某的劳务费每月由龙泽通信公司通过中国建设银行重庆 关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费 ...
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1月1日至2007年12月31日。但郑某否认后一份《欠费催收协议》是其本人签名。 另查明，郑某的劳务费每月由龙泽通信公司通过中国建设银行重庆 关于确立劳动关系有关事项的通知》第二条规定，用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）、工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费 ...
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.90元。2006年12月26日，原告以合同到期为由，以书面形式向被告提交了《员工离职申请表》，并获批准。同日，被告向佛山市南海区狮山劳动和社会保障所小 是指企业正常生产情况下劳动者解除劳动合同前十二个月的月平均工资”；《广东省工伤保险条例》第五十七条第二款规定“本条例所称本人工资，是指工伤职工因工作 ...
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，其将技术传授给杨朝芬，2003年11月劳动合同到期后柳州市豆制品公司没有与其续签劳动合同，被迫离开。在柳州市豆制品公司工作期间，厂长刘某某要求其和相关人员 公司工作前是刘某某的职工，且已掌握了食品配方资料，刘某某与柳州市豆制品公司解除劳动合同时把吴某某同时带走。 对于上述两份证据，上诉人刘某某的答辩 ...
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补偿金。虽然双方签订的劳动合同在1998年—2001年期间每次均签订一年劳动合同，但双方没有中断劳动关系，没有解除劳动合同，上诉人从与被上诉人建立劳动关系，直至2002年1 合同签订后，上诉人、答辩人均能依约履行合同，答辩人亦在合同到期后，与上诉人再续签劳动合同时，依《劳动合同书》第8条第1项之规定将 ...
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补偿金。虽然双方签订的劳动合同在1998年—2001年期间每次均签订一年劳动合同，但双方没有中断劳动关系，没有解除劳动合同，上诉人从与被上诉人建立劳动关系，直至2002年1 合同签订后，上诉人、答辩人均能依约履行合同，答辩人亦在合同到期后，与上诉人再续签劳动合同时，依《劳动合同书》第8条第1项之规定将 ...
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补偿金。虽然双方签订的劳动合同在1998年—2001年期间每次均签订一年劳动合同，但双方没有中断劳动关系，没有解除劳动合同，上诉人从与被上诉人建立劳动关系，直至2002年1 合同签订后，上诉人、答辩人均能依约履行合同，答辩人亦在合同到期后，与上诉人再续签劳动合同时，依《劳动合同书》第8条第1项之规定将 ...
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补偿金。虽然双方签订的劳动合同在1998年—2001年期间每次均签订一年劳动合同，但双方没有中断劳动关系，没有解除劳动合同，上诉人从与被上诉人建立劳动关系，直至2002年1 合同签订后，上诉人、答辩人均能依约履行合同，答辩人亦在合同到期后，与上诉人再续签劳动合同时，依《劳动合同书》第8条第1项之规定将 ...
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补偿金。虽然双方签订的劳动合同在1998年—2001年期间每次均签订一年劳动合同，但双方没有中断劳动关系，没有解除劳动合同，上诉人从与被上诉人建立劳动关系，直至2002年1 合同签订后，上诉人、答辩人均能依约履行合同，答辩人亦在合同到期后，与上诉人再续签劳动合同时，依《劳动合同书》第8条第1项之规定将 ...
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补偿金。虽然双方签订的劳动合同在1998年—2001年期间每次均签订一年劳动合同，但双方没有中断劳动关系，没有解除劳动合同，上诉人从与被上诉人建立劳动关系，直至2002年1 合同签订后，上诉人、答辩人均能依约履行合同，答辩人亦在合同到期后，与上诉人再续签劳动合同时，依《劳动合同书》第8条第1项之规定将 ...
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