。 原审法院查明，安阳市第五染料厂于1980年12月开业，经济性质为村办集体企业，招工对象大部分为近郊的农民。2004年，安阳市第五染料厂改制为 按我市参加社会养老保险的退休人员待遇，向原告补发2006年12月以来的养老金，以后每月按时足额向原告支付养老金；为原告办理社会医疗保险手续，缴纳医疗保险费的 ...

一条规定，＂甲乙双方应按国家和当地政府现行社会保险的有关规定，缴纳职工养老、医疗、失业、工伤及其它社会保险费用，乙方个人负担的部分由甲方代乙方在其工资 争议案件范围，故原告提出被告为其补缴其实际工作年限的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金的诉讼请求，本院不予审理。四、关于飞行 ...

被告陈某某领取补偿金x元。公司重新组成公司机构，变更了《企业法人营业执照》，重新招聘职工。在第一轮职工招聘中被告陈某某未被录用，在有关部门的协调下， 合法权益，违反《劳动法》规定，请求：一、补发因公司非法剥夺上诉人劳动权利减少的工资收入；二、被上诉人依法为上诉人缴纳1996年至今的养老保险、医疗保险和 ...

负责解决职工的就业、养老保险、医疗保险、失业保险，新企业在土地使用上，应尊重职工的合法权益，应与80名职工协商使用，补充协议规定，原协议和该补充协议 的各地国有、集体、个人商户，经营模式和其它商场一样，只是商品由商家自购自销，其它与内部单位一样管理。这些商家都没有营业执照，税收也是由大楼统一缴纳。大楼 ...

月转入东方怡科公司，东方怡科公司为董某缴纳养老保险至2008年11月。因养老保险费用系由税务机关和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构向国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇X镇企业等单位及其职工征收、征缴和管理。劳动合同中关于社会保险待遇发生纠纷的双方为社会保险管理 ...

期限劳动合同；2、被告为原告补缴1998年4月至今单位应当缴纳的养老保险、医疗保险和失业保险。2010年6月25日，郑州市管城回族区劳动争议仲裁 和劳动保障行政部门设立的社会保险经办机构向国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业和其它城镇企业等单位及其职工征收、征缴和管理。劳动合同中关于 ...

办理1997年3月至2004年3月间的各项社会保险，并缴纳相关费用；要求被告赔偿因未给原告办理失业保险而丧失领取失业的损失6336元；要求被告将原告的人事 按照上述规定和解释，社会保险费的交纳属依法强制征收的范围，职工（个人）不属于追偿的主体。而且康馨纸厂改制注册为独资企业前该厂一直属于集体企业，因此 ...

以“效益不好”为由拒缴保险费，是违反《劳动法》和《海南经济特区X镇从业人员养老保险条例实施细则》第二十条的行为。(三)被答辩人的反诉请求不属于劳动 25％的经济补偿金。 (二)上诉人应否向被上诉人支付所需缴纳社会保险费的违约金问题 按规定比例为劳动者缴纳社会保险费是用人单位的一项法定义务，依法没有可 ...

的劳动关系并没有真正解除。且被告一直没有为原告缴纳社会保险费，也不能补办，因此被告应当赔偿原告退休后不能享受养老保险待遇的损失。故原告诉至法院，请求判令撤销 年11月辞职，时过数年，原告的请求已大大超过了法律规定的申请仲裁期限。原告原系被告公司职工，但其工作岗位是在锅炉房，而受伤地点在机修车间，受伤 ...

公司（以下简称东信公司）于1993年5月30日成立，经济性质为集体所有制企业，系原衡阳市江东城市信用社（以下简称东信社）的下属单位。1981年 原告有义务为被告办理参加各项社会保险手续，缴纳相应的保险费用。根据有关法律和行政法规规定，养老保险、医疗保险、失业保险三大险种的保险费的征缴既是用人单位的法定 ...