不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七条、第十条、《中华人民共和国劳动争议处理条例》第二条、最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第二项、第十三条及《中华人民共和国民法通则》第五条之规定，判决：一、限原告XXX于本判决生效后五日内 ...
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不能成立，依法不予采信。 原审依照《中华人民共和国劳动法》第八十三条的规定，判决：原告联通南阳市分公司不再支付给被告王某生活费及为其缴纳养老保险费 产生除仲裁裁决所确定以外的其他权利义务。本案中双方劳动关系解除及社会保险关系办理问题，南阳市卧龙区劳动争议仲裁委员会已经依法进行仲裁处理，并作出了宛龙劳 ...
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人的诉讼不属于（劳动法）调整的范畴，不属劳动争议案件，其起诉不属于人民法院受理的范围，被告对其处理决定，属于内部行为，依照《中华人民共和国民事诉讼法》 回重审。 本院认为：最高某民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者与用人单位之间发生的下列情形属于《劳动法》第二条规定的 ...
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企业劳动争议处理条例》第二十三条之规定，被告申请劳动仲裁已超过了仲裁申请期限，请求依法驳回被告要求原告支付韩某平死亡补偿金及遗属生活补助费的主张 条，参照河南省劳动厅、河南省财政厅、河南省总工会《关于调整国营企业职工死亡待遇等问题的通知》（豫劳险字[1992]X号、豫财综字[1992]X号）第一条第二 ...
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申请未批准，至今已有15年之久未到被告处上班，到现在原告以劳动争议起诉主张权利，显然其已超过法律规定的诉讼时效。综上所述，恳请法院依法驳回原告的诉讼请求 情况，经厂领导和班子集体研究后，作出了对原告按自动离职处理的决定。原告对证人朱某某证言的真实性表示认可。被告于1993年3月27日，作出同意原告自动 ...
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中深力人力资源管理有限公司（以下简称中深力公司）因与被告张某丙发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法 的时间是2007年9月，应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定进行处理。 关于缴纳社会保险的问题，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的保险费 ...
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深圳市中深力人力资源管理有限公司（以下简称中深力公司）因与被告卢某某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法 的时间是2007年9月，应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定进行处理。 关于缴纳社会保险的问题，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的 ...
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原告深圳市中深力人力资源管理有限公司（以下简称中深力公司）因与被告谭某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法 的时间是2007年9月，应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定进行处理。 关于缴纳社会保险的问题，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的 ...
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原告深圳市中深力人力资源管理有限公司（以下简称中深力公司）因与被告陈某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法 的时间是2007年9月，应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定进行处理。 关于缴纳社会保险的问题，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的 ...
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原告深圳市中深力人力资源管理有限公司（以下简称中深力公司）因与被告曾某发生劳动争议纠纷，于2008年11月26日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法 的时间是2007年9月，应根据劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》的规定进行处理。 关于缴纳社会保险的问题，养老保险、医疗保险、失业保险等险种的 ...
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