明细表一份；三（1995）X号关于职工干部自愿提前退休的暂行规定；四、预退工人工资暂时解决办法；五、卫达公司于2009年6月25日给 十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，同时预交上诉费，上诉于河南省新乡市中级人民法院。 审判长靖胜忠 审判员郭某梅 审判员张新文 二○○九年十二月三日 ...

明细表一份；三（1995）X号关于职工干部自愿提前退休的暂行规定；四、预退工人工资暂时解决办法；五、卫达公司于2009年6月25日给 十五日内向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，同时预交上诉费，上诉于河南省新乡市中级人民法院。 审判长靖胜忠 审判员郭某梅 审判员张新文 二○○九年十二月三日 ...

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未在劳动部门办理招工备案手续。1995年7月25日，被告根据《关于河南省烟草企业定员编制的暂行意见》（豫烟劳[1994]X号）文件，制定《计划外用工清退 按该方案清退计划外用工。1995年后，原告未再上班。被告称其根据上述规定将原告清退。2008年，原告诉至仲裁，济源市劳动争议仲裁委员会作出济劳仲裁字 ...

工作为由，从而对胡某提出的要求夏店乡卫生院为其补发1996年9月以后的工资及补偿金的请求裁决不予支持。该裁决送达后双方均未提起诉讼，已经发生法律效力 本案的实际情况，同时参照《汝州市X镇职工基本医疗保险暂行办法》第三十三条规定的统筹基金支付办法，本院酌定原告应先行为被告垫支医疗费的数额为7699.12 ...

和信阳师范学院（1999）X号文件以及《关于辞退张某的决定》无效及要求补发工资的请求缺乏法律依据和相关证据，不予支持。信阳师范学院人事处是代表信阳师范学院管理教职员工的 某当年基本工资总额的75％，依照《全民所有制事业单位辞退专业枝术人员和管理人员暂行规定》第三条第一款（四）项、第七条第一款（三）及《 ...