有关工程的洽商、变更等书面协议或文件视为本合同的组成部分，双方还对违约、索赔和争议解决办法等内容做了明确约定。 2007年9月12日，郑州市工程质量监督站经济 景建共从中亚公司领款100余万元。 裕华公司与申景建就工程为何人施工的问题上，二审意见与一审时截然不同，但均未提供证据予以支持。因此，本院对 ...
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西直门店的经营、为胡某婆婆垫付医药费等理由推托。尽管胡某为此拖欠款项多次向芮某表示歉意，也多次承诺解决欠款，但至今仍欠芮某本金17万余元。芮某认为康豪 劲松在通话中提及金融街店停业后芮某取回一批财物的问题时，胡某并未提出任何质疑，在此后的通话中胡某也继续非常肯定的表示要向芮某付款，对刘劲松主张的金额也 ...
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验收后，质保期届满后再行支付。绿洲公司并没有拖欠江某的款项，也就不存在按日万分之四的标准计算逾期利息的问题。江某在履行合同过程中，存在履行义务不 本案双方当事人的争议焦点有二：一是合同是否有效二是工程余款的付款期限是否已经届满 一、关于合同是否有效的问题。本案所涉武警边防总队机关大院内仿古六角亭工程和 ...
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。协议如下：(一)公司在站房工地现场交接时付给吴某某5000元现金，解决看场人员的工资。(二)发包方如果给建筑公司拨付建筑进度款；按进度款10％付给吴 诉讼法》第一百八十六条、最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉若干问题的意见》第二百零一条的规定，判决如下: 一、维持本院(2003)驻民 ...
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劳动合同，但公司决定每月X号定时给员工发放薪水；公司做到不拖欠员工一分钱。3、薪水的标准，根据同行业和本人技能、岗位不同以及国家和洛阳市有关规定而 。在仲裁期间，原告没有提交《关于公司筹某、试生产期间用工薪酬、制度的暂行办法》。 又查明，原告已支付了2010年11月份工资3332.5元和12月份工资 ...
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劳动合同，但公司决定每月X号定时给员工发放薪水；公司做到不拖欠员工一分钱。3、薪水的标准，根据同行业和本人技能、岗位不同以及国家和洛阳市有关规定而确定 在仲裁期间，原告没有提交《关于某司筹某、试生产期间用工薪酬、制度的暂行办法》。 又查明，原告已支付了被告2010年11月份工资2475元和12月份工资 ...
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劳动合同，但公司决定每月X号定时给员工发放薪水；公司做到不拖欠员工一分钱。3、薪水的标准，根据同行业和本人技能、岗位不同以及国家和洛阳市有关规定而 。在仲裁期间，原告没有提交《关于公司筹某、试生产期间用工薪酬、制度的暂行办法》。 又查明，原告已支付了被告2010年10月份工资2076元、11月份工资 ...
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劳动合同，但公司决定每月X号定时给员工发放薪水；公司做到不拖欠员工一分钱。3、薪水的标准，根据同行业和本人技能、岗位不同以及国家和洛阳市有关规定而 。在仲裁期间，原告没有提交《关于公司筹某、试生产期间用工薪酬、制度的暂行办法》。 又查明，原告已支付了被告2010年11月份工资1968元和12月份工资 ...
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条列》及《工伤认定办法》实施后，单位也未给我办理工伤认定手续。到1990年9月我的失语功能恢复后，多次找单位领导解决我住院期间7个月 劳部发[1997]X号《劳动部对〈关于因破产、被工商部门吊销营业执照或自行解散的企业拖欠职工工资引发的劳动争议如何确认被诉人的请示〉的复函》“……企业在被吊销营业执照、 ...
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《天津市国有土地有偿使用办法》及天津市房地产管理局津房管（2005）X号文《关于发布2005年房屋租赁市场指导租金的通知》中土地使用费及房屋租赁市场指导 8日天津市静海第二纺织厂破产清算组第一期工作报告中记载“破产企业为解决职工工资和闲置机器、厂房的维修问题，决定对企业设备进行出租，为避免对外出租设备 ...
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