合同制的适用范围包括“今后新接收和新调入的职工，即首先要成为职工，然后才适用聘用合同制。未签订聘用合同，不一定就不是其职工。《研究生分配办法》第19条规定 合同关系的劳动者，依照本法执行”。因杨虹是比照实行公务员制度的事业单位的工作人员(即不是该单位的工人)，七一一所与杨虹形成的也不是劳动合同关系，故 ...
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《职工带薪年休假条例》规定：“机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工，连续工作1年以上的，享受带薪年 原告自1988年11月6日到信阳内燃机配件厂服务公司待业，1990年通过招工成为全民合同制工人，其在银光机械公司工作的将近20年中，没有提及工龄问题，直到2009年 ...
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宣读并出示的下列证据： 1．被告人楼某甲招为农民合同制工人的招工证明及转正定级审批表、国家工作人员、事业单位工作人员调整奖励工资标准审批表、国家机关事业 贪污犯罪所得的赃款人民币（略）元；已追回的赃款人民币（略）元由扣押单位义乌市人民检察院返还给义乌市环卫处。 如不服本判决，可在接到判决书的第二日起十 ...
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10月15日，张某某被河南省淮阳县交通局招收为劳动合同制工人，2003年调入社旗县财局工作，任司机，属事业全供经费，2008年3月24日，经社旗县 辩解理由不予采纳。辩护人以被告人张某某的身份不属于国家工作人员，而是合同制工人，也未受单位委托从事公务，局长王××也从未有过与张某某私分公款x元的表示， ...
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管理处，其向徐州市X路管理处要求调整工资和补发工资差额没有依据。贾某某要求进入事业人员编制，徐州市X路管理处没有审批权，此项请求也不属于劳动争议审理的范围。 管理处按事业单位工资标准核发其工资，该委于2008年3月12日作出“徐劳仲案字（2003）第X号”仲裁裁决书，认为贾某某被批准为劳动合同制工人的 ...
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安排就业，根据当时招工的性质及1985年《科某主席办公会议纪要》，原告属企业指标，不能到机关或事业单位工作，也就是说原告当初本身就不是科某机关或事业单位 而申报获批招原告等四名科某干部子弟为全民合同制工人，拟安排在市科某科某器材服务部（全民所有制企业单位）工作，原始招工录用备案手续记载原告的录用备案 ...
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10月15日，张某某被河南省淮阳县交通局招收为劳动合同制工人，2003年调入社旗县财局工作，任司机，属事业全供经费，2008年3月24日，经社旗县人事 笔的犯罪行为均发生在2004年、2005年间，而此时张某某的身份只是合同制工人，未受单位委派从事公务，不属国家工作人员。 经二审查明的事实和证据与原审 ...
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年至1993年在汽配厂当混岗集体工，均于1993年10月自愿转为全民合同制工人，并于1993年12月分别与汽配厂签订了劳动合同，合同期为5年 因效益不好拖欠全厂职工(包括九原告)部分月份的养老保险金等社会保险金，但得到了社会事业保险部门的许可，现已补缴。 劳动合同期内，汽配厂给原告发放的大部分劳保用品 ...
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补助费问题的通知》只规定了：2001年《国营企业实行劳动合同制暂行规定》废止以前在国有企业、国家机关、事业组织、社会团体参加工作且工作满六个月以上的， 经办机构根据其工作时间长短，对其支付一次性生活补助。”据此规定，用人单位招用农民合同制工人也应为其缴纳失业保险费，其应缴纳而未缴纳，应承担相应的责任 ...
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过劳动关系。根据我国法律的相关规定，劳动关系是指机关、企业、事业、社会团体等用人单位与劳动者之间，依照劳动法的规定，签订劳动合同，使劳动者成为用人单位 合同制暂行规定》第十一条规定：“劳动合同制工人因生产工作需要，或按照国家有关规定，需要跨地区转移工作单位时，经有关地区劳动行政部门协商同意并办理户口和 ...
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