2008年5月27日作出（2008）湛民再字第X号民事判决书，火电一公司提起上诉。2008年11月10日，平顶山市中级人民法院作出了（2008）平民终二字第 支持的理由不能成立，原告在申请劳动仲裁后，劳动仲裁机构已对原告的申请依法作出裁决，且被告亦未在仲裁审理期间就仲裁时效问题提出异议，故本院对此辩称 ...

）。 原告崔XX与被告安钢集团永通球墨铸铁管有限责任公司（以下简称永通公司）追索劳动报酬纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告崔XX 诉至本院。上为本案事实。 以上事实，有原告提交的安劳裁字（2008）X号劳动仲裁裁决书1份、答辩状1份、被告单位出具的证明1份、申诉书1份、成品 ...

新郑市X镇。 法定代表人姚某某，董事长。 委托代理人赵某某，该公司法制办工作人员。 被告新郑市人事劳动和社会保障局。住所地：新郑市X路。 法定代表人左某某， 书后，认为任某某冒用她人身份上班，会影响双方的劳动关系，原告就此向新郑市劳动仲裁委员会提出申诉，经新郑市劳动仲裁委员会裁决：任某某与原告形成事实 ...

发生劳动争议。 2006年10月23日，刘某向市劳动争议仲载委员会申请劳动仲裁，请求撤销富玺登集团有限责任公司对刘某因待工而作除名的错误处分，退还押金 规定，原审法院应对其作出实体处理，而不应在程序上裁定驳回起诉。至于刘某上诉所提“追究涉嫌舞弊、枉法、制造伪证人员法律责任”的理由，因该请求不属民事诉讼 ...

。2006年6月，被告向我送达了金南公司终止劳动合同通知书，单方终止了我的劳动合同关系，我不服。2006年6月13日我向万盛区劳动仲裁委员会申请劳动仲裁 限于本判决生效后10日内直接缴到本院)。 如不服本判决，可在判决书送达之日起15日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于重庆市第 ...

条法律规定认定被上诉人制定的计酬方法是合法的。2、企业实行其他工作和休息办法后，劳动者的计酬办法包括加班工资标准要依法制定。根据《劳动法》第四十四条 在二审诉讼期间没有提供新证据。 被上诉人公交公司答辩称：一、上诉人主张的上诉请求已超过法定的六十日劳动仲裁时效。上诉人主张2003年7月至2005年6月 ...

对被上诉人提供的X号证据提出异议，认为郑某的劳动仲裁申请书和上诉人的仲裁答辩状未注明出处，且是仲裁委员会的委托鉴定函存根，不是正式送给被上诉人的 及当事人的质证意见认定以下事实: 1999年7月18日上诉人三明水利水电工程处聘用罗某(三明市第二建筑工程公司职工)为中村X组织设计中施工经理部人员的施工员 ...

被告河南省通信公司郑州市分公司存在劳动关系，但2006年2月原告从被告调入郑州天安人力资源管理服务有限公司，至此，原被告之间的劳动关系已经解除。后原告提出劳动仲裁， 初字第X号民事判决，指定郑州市X区人民法院继续审理；2、判令被上诉人支付上诉人加班费x元，工资差x元，统筹、失业保险、医疗保险、28各月 ...

参加被告单位的改制，由被告承担本案诉讼费。 第一、二被告辩称,原告未在申请劳动仲裁后15天起诉第一被告，故第一被告不是本案适格被告，应当依法驳回对 之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于陕西省西安市中级人民法院。 审判长薛红安 代理审判员蔡文波 代理审判员张锐 二O一一 ...

，不服上海市虹口区人民法院(2010)虹民一(民)初字第X号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。 原审法院查明，王某某在上海 裕虹公司自2008年1月1日后没有签订书面劳动合同，被上诉人2009年12月1日解除双方劳动关系后，上诉人于2010年2月向劳动争议仲裁委员会 ...