爆破工作，并记有考勤记录，上诉人安康市市政工程公司是用工主体与纪某某形成了劳动关系，纪某某在施工中受到的伤害，应认定为工伤。原审法院判决正确，请求 伤害，因此安康市市政工程公司应依法确认为本案的用人单位。石泉县人事和社会劳动保障局作出的工伤认定决定书，认定事实清楚，适用法律法规正确，程序合法，应予维持 ...

。上诉人不服，向安康市人民政府申请复议，安康市人民政府经复议维持了安康市社会和劳动保障局工认字（2008）X号工伤认定通知书。上诉人仍不服，提起行政诉讼 行政诉讼，请求撤销工认字（2008）X号工伤认定。 原审法院认为，安康市劳动和社会保障局在原工伤认定决定被人民法院以证据不足为由撤销后，重新调查核实 ...

青劳保认老[2005]X号工伤认定书。洲正公司仍不服，提起行政诉讼，要求撤销青浦劳动保障局作出的青劳保认老[2005]X号工伤认定。 原审认为，2003年10月24 ，其是在完成公司日常工作中发生事故，是为用人单位上诉人洲正公司付出劳动，符合认定为工伤的条件。综上，原审判决认定事实清楚、适用法律正确， ...

纠正本案错误是被告的法定职责，被告应当认真履行职责。我国工会法明确规定了各级劳动行政部门在纠正工会组织与工会干部被侵权案件中的法定职责。第五十一条 )X号《海南经济特区机关、事业单位工作人员正常晋升工资档次实施办法》、省人事劳动保障厅、省财政厅《海南省调整机关工作人员工资标准实施办法》及省政府办公厅琼 ...

华誉实业公司答辩称，一、一审判决认定事实正确，上诉人与被上诉人不存在劳动关系。被上诉人一审提交了东营市华誉蔬菜有限公司(以下简称华誉蔬菜公司)的考勤表、 。 8、刘某某的工伤认定申请书、刘某某及委托代理人的身份证复印件。 9、劳动保障监察询问通知书及送达回证。该通知书送达华誉实业公司时间是2003年9 ...

和社会保障局(以下简称东营区劳动局)、东营市东营区东营建筑安装工程公司(以下简称东营建安公司)劳动保障行政确认案，于2004年7月16日作出(2003)垦行初字第X号行政判决 人东营建安公司对以上证据发表以下综合质证意见：原审第三人与王某甲无劳动关系，且东营建安公司没人安排王某甲去工地干活，王某甲是在 ...

，益阳市三益法律服务所法律工作者。代理权限为特别授权。 被告益阳市人力资源和社会保障局。 住所地：益阳市益阳大道X号世纪大厦。 法定代表人陈某丙，该局局长 益阳威利丰服饰有限公司（以下简称原告）不服益阳市人力资源和社会保障局（以下简称被告）劳动保障行政确认一案，于2011年1月19日向本院提起行政诉讼 ...

第X号 原告荣某某。 委托代理人荣某，上海共识久久律师事务所律师。 被告某某劳动保障咨询服务有限公司。 法定代表人周某，总经理。 委托代理人金某，该公司职工 未全额发放加班费。2009年2月23日，被告单方面解除了与原告之间的劳动合同。为此，原告起诉要求被告某某公司支付2008年8月28日至2009年 ...

男，X年X月X日生。 原告河南天地鹅业有限公司诉被告长垣县社会和劳动保障局劳动保障行政确认一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。原告委托 男青年闯入打伤，隶属长远集团的天地鹅业，作为我县的知名企业，不与员工签订劳动合同，不给员工参加工伤保险，实属违反了国家法律法规之规定，不仅如此，还在 ...

勇均到庭参加听证，本院对申请执行的衡蒸劳社监处字（2008）X号劳动保障监察行政处理决定的合法性进行了审查。本院审查认为，被执行人衡阳市蒸湘区蒸湘医院 年12月18日依法对被执行人下达了衡蒸劳社监告字（2008）X号劳动保障监察行政处理事先告知书，被执行人在收到该行政处理事先告知书后，于2008年12 ...