针纺品公司破产程序终结后被告与原公司书面终止了劳动合同，了结了财务手续，并从失业处取走了本人的档案；（5）2009年9月10日焦作市针纺品公司在 ）；8、四点说明；9、申请，该组证据以证明原针纺织品公司已将职工债权转给原告，在领取失业金到期后职工享受的待遇不变; 10、《关于深化国有企业产权制度改革 ...

针纺品公司破产程序终结后被告与原公司书面终止了劳动合同，了结了财务手续，并从失业处取走了本人的档案；（5）2009年9月10日焦作市针纺品公司在 草案）；8、四点说明；9、申请，该组证据以证明原针纺织品公司已将职工债权转给原告，在领取失业金到期后职工享受的待遇不变;10、《关于深化国有企业产权制度改革 ...

焦作市针纺品公司破产程序终结后被告与原公司书面终止了劳动合同，了结了财务手续，并从失业处取走了本人的档案；（5）2009年9月10日焦作市针纺品公司在 ；8、四点说明；9、申某，该组证据以证明原针纺织品公司已将职工债权转给原告，在领取失业金到期后职工享受的待遇不变;10、《关于深化国有企业产权制度改革 ...

，表中调入单位为郑州市职业介绍中心（人事代理）、调动理由为合同到期，黄某副食品商场及糖业烟酒公司均无异议，并加盖单位公章，调入单位郑州市职业介绍中心表示同意并 X号文件相印证，本院予以认定。糖业烟酒公司虽于1999年12月21日作出郑糖(99)X号文件解除了与宋某某的劳动合同，但未将该文件送达宋某某， ...

可以不支付经济补偿金，故原告要求支付解除劳动合同经济补偿金的诉讼请求，本院不予支持。由于原告未上班不是单位安排待岗，而是本人无故旷工，故其要求支付待岗期间 原判；支持上诉人的一审诉讼请求。 黄某影视公司答辩称：王某某请假到期后未上班，形成旷工，单位与其解除劳动合同有事实和法律依据。请求驳回上诉，维持 ...

，现已审理终结。 原审法院查明，原告都邦保险公司为甲方与被告陈某为乙方于2008年3月12日签订劳动合同，合同约定：被告陈某到原告都邦保险公司从事保险 不能成立，本院不予支持。原、被告之间在未解除劳动合同关系，且劳动合同约定期限尚未到期期间，双方之间依法建立的劳动关系应受法律保护。原告都邦保险公司应当 ...

。” 原告阎某甲(乙方)作为副业分流安置人员于2003年11月18日与被告绿城公司（甲方）签订劳动合同，合同约定:本合同期限类型为无固定期限……；甲方根据生产（工作 并可以享受以下待遇：（一）按伤残等级发给一次性伤残补助金，标准相当于伤残职工本人六至十六个月工资。其中：五级十六个月，六级十四个月，七级 ...

判令被上诉人支付上诉人仲裁费300元。 鸿发公司辩称，牛某甲与鸿发公司之间的劳动关系，因合同到期，早已自行终止，已经劳动主管部门批准办理了相关的手续，该项应予维持 ，牛某甲应享受《工伤保险条例》规定的待遇。鸿发公司2007年3月31日向牛某甲发出终止劳动合同的通知，并于同年5月17日为牛某甲办理了解除 ...

劳动合同法》第八十二条规定“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年内未与劳动者订立劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资”。本案中自1999年改制成立 后按国家相关文件规定被原告永昌公司接收的职工，原、被告之前所签订的劳动合同于2005年9月10日到期后，虽未续签劳动合同，但双方并未终止劳动关系。 ...

为180天）；工期奖罚2006年12月10日（按实际有效工期总天数为180天）竣工验收合格的，开发商给予每平方米3元的奖励，工程到期验收不合格或不能 公司收取代缴；3、本人的保证金在工程竣工验收合格后十日内由开发商返还给本人；4、本人严格按照沛县五建公司与开发商签订的《建筑工程施工承包合同》的内容全部 ...