梁某某保管。2009年6月，被告人梁某某经吴某某的介绍结识防城港八佰石材有限公司的经理彭某某。被告人梁某某与彭某某商谈合作开采防城区胜达花岗岩石场，为取得彭 月期间，梁某某经张均富介绍认识了危某某，被告人梁某某谎称其是防城港市人事局分管人事的主任，并准备到交通局当副局长，是防城区胜达石场的大股东，该石 ...

证明2010年1月18日提出进行手术病假申请，并获经理批复。1月21日将工作移交给会计x和人事Yuki。 4、移交验收清单（中、英文件），证明 ，追究你犯罪责任。 童某（申请人）于2010年6月17日向上海市卢湾区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求某公司（被申请人）支付解约补偿金18万元及其100％ ...

杨某发出《解除劳动合同通知书》，大致内容为：杨某作为海某鲁公司华东区域销售经理，不能按时按量完成海某鲁公司规定的销售任务，(2006年及2007年销售业绩零 》，通知中智公司自2009年9月3日起终止向杨某提供人事手续和员工福利的服务，人事服务费及其他代收项目截至2009年9月30日等。之后海某鲁公司 ...

被告上海XX投资咨询有限公司提供证据如下： 1、姚XX(XX控股集团公司人力资源部薪酬福利经理)提供的书面证明，证明原告拒绝提供其本人档案材料； 2、用印审批表 16日，被告向原告发出录用通知函，主要内容为录用原告为总监助理兼人事管理、培训；试用期为3个月；试用期标准工资为每月8800元，其中基本工资 ...

大道X号。 法定代表人王某乙，职务：经理 委托代理人胡某某，该公司法律顾问。 委托代理人庞某，该公司人事科长。 原告郭某某诉被告安阳新华书店劳动争议 及财产的接收、衔接工作，分流人员名单中包括原告，解除劳动关系。被告提交人事教育科电话记录本证明电话通知分流人员（包括原告）解除劳动关系，停止工作并办理 ...

网络管理软件系统发现被告私自开通了网络管理软件，严重扰乱原告公司网络秩序，原告人事部经理李雪飞根据公司规章某度作出对被告进行罚款的处罚通告。2008年11月 处以50元的罚款。被告对此不服，找到发出处罚通知的原告人事主管，双方发生争执，并动手，原告人事主管受伤，并报警处理。2008年11月12日，原告 ...

为每天工作8小时，周一至周六上班，周日休息。被告公司人事管理制度规定，各部门加班须开列《加班申请单》，经主管经理批准后方可实施；公司各部门副经理以上 工资调整为2800元/月。为此，原告提供员工工资晋级申报表复印件1份，该申报表主管经理意见一栏内其主管杨某某签字表示同意原告调薪至3000元，按岗位工作 ...

博软件”与原告软件的客户端程序文件的文件名、大小、内容完全相同；“理光软件”的考勤管理、人事管理、薪资福利模块、员工自助服务模块与原告软件的考勤管理、人事管理、 2009）浦刑初字第X号刑事判决，认定：2008年5月被告作为原告的销售经理，与客户理光公司洽谈业务时，决定私下做原告的部分业务，遂找到竭达 ...

他见过面，逢年过节也没有表示一方面作为见面礼，另一方面当时粮食局在组建聚鑫公司，人事也在调整。这两万元是我收保康公司没入账的材料款。 3、证人董 。当时没有说明送钱的目的或要求，也没人打招呼。刘×任粮油集团公司三河分公司经理是经三河尖粮管所推荐，粮油集团公司审核，局里研究通过决定。大约2007年7、8 ...

新华书店有限公司。 法定代表人王某乙，职务：经理 委托代理人胡某某，该公司法律顾问。 委托代理人庞某，该公司人事科长。 原告郭某某诉被告安阳新华书店劳动争议 工作保证金。2008年元月被告以扩建改造为由撤销了原告所在的文体部，当时被告经理张红卫告知原告并承诺：“让原告先回家待岗，待外国语学校工作到位后 ...