月8日至2006年10月7日的社会保险（失业、医疗、工伤、养老保险和住房公积金），由于住房公积金不属于法院审理劳动争议的范围，故不予处理，其他四项 诚信建筑工程咨询有限公司为原告补办2005年10月8日至2006年10月7日的社会保险（包括失业保险、医疗保险、工伤保险、养老保险）； 二、撤销昆明市盘龙 ...

以被上诉人自离为由向顺德区社会保险基金管理局提出减员申请，显属金泰公司已单方终止了劳动关系。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 1、撤销原审判决的第二项，改判六上诉人无须对被上诉人周某某支付解除劳动合同经济补偿金4660元及额外经济补偿金2330元承担连带责任。2、撤销原判第 ...

被上诉人自离为由向顺德区社会保险基金管理局提出减员申请，显属金泰公司已单方终止了劳动关系。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 工作年限计算在内。被上诉人提出从1990年9月加入原顺德电机厂，依据顺德区社会保险基金管理局出具的证明，确认被上诉人的工龄约应为14年。 另外，根据德 ...

用人单位在行使该自主权时是否超出合理范围而损害劳动者的合法权益，构成违反劳动合同，应结合实际情况予以确认。本案金泰公司未有充分证据证明被上诉人拒绝接受 被上诉人自离为由向顺德区社会保险基金管理局提出减员申请，显属金泰公司已单方终止了劳动关系。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 ...

被上诉人自离为由向顺德区社会保险基金管理局提出减员申请，显属金泰公司已单方终止了劳动关系。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 工作年限计算在内。被上诉人提出从1992年7月加入原顺德电机厂，依据顺德区社会保险基金管理局出具的证明，确认被上诉人的工龄约应为12年。 另外，根据德 ...

以潘某某自离为由向顺德区社会保险基金管理局提出减员申请，显属金泰公司已单方终止了劳动关系。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》 请求：1、撤销原审判决的第二项，改判六上诉人无须对潘某某支付解除劳动合同经济补偿金3040元及额外经济补偿金1520元承担连带责任。2、撤销原判第三 ...

刘某某、佛山市顺德区越大化工贸易有限公司（以下简称越大化工公司）因一般劳动争议纠纷一案，不服广东省佛山市顺德区人民法院（2007）顺法民一初字 、一次性伤残补助金问题。由于一次性伤残补助金的给付某有关工伤保险条例的规定是由社会保险经办机构予以支付，而且按照国务院颁布实施的《社会保险费征缴暂行条例》及《 ...

依法为叶某甲补缴社会保险费。双方补缴社会保险费争议，属于民事主体之间的劳动争议，与社会保险部门无关，而且社会保险也不仅是养老保险。一审判决搞错法律关系， 星星公司一次性支付上诉入经济补偿金6720元，为叶某甲补办自一九九六年以来的社会保险，本案诉讼费用由星星公司承担。 上诉人叶某甲在二审期间没有提交新 ...

请求二审法院撤销原审判决，并改判要求xxxx公司：1、支付梁x未签订劳动合同期间的双倍工资54000元，一个月经济补偿金6000元，共计人民币60000元 ，本院不予支持。 关于焦点三。本院认为：社会保险的补建补缴系社会保险经办机构的行政管理，不属于人民法院劳动争议案件的受案范围，梁x要求xxxx公司 ...

日出生。 上诉人安某洁（北京）环保科技发展有限公司（以下简称安某洁公司）因劳动争议纠纷一案，不服北京市X区人民法院（2012）海民初字第X号民事判决，向本院提起 关于解除劳动关系的原因及经过，李某提出其以安某洁未为其缴纳在职期间的社会保险为由提出辞职，安某洁公司虽否认收到李某的辞职信，但其的确未为李某 ...