16日，原告在岗位确认书上签字。平时被告进行打卡考勤。 2008年7月7日至7月10日原告进公司接受四天培训期间，原告上午8时45分上班，下午17时 梁俊在落款处签字确认。 原告提供的物品交接书复印件上，在7项归还物品后由原告本人添加“8、劳动合同”。在物品交接书空白处有被告物业经理江仁台的签名。 在 ...

：“有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同，但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：……（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的 月通知肖某乙，并向其发放经济补偿金。由于肖某乙在太阳电子公司工作时间不满一年，故太阳电子公司应支付给肖某乙一个月的工资作为经济补偿金。太阳 ...

建设出力流汗。80年冬在二矿井口上班抬车时，杠子脱落砸伤头部，造成严重脑震荡，神经错乱，生活不能自理，在洛阳精神病院治疗两年多，住院治疗期间， ，便于职工再就业……被上诉人根本不按法定程序除名职工，也没有通知到被除名职工本人，明显程序违法。原审法院避而不谈除名职工的程序问题，明显偏袒一方，应该给予纠正 ...

伤害为工伤。原告不服，诉至本院。 原告诉称：2007年9月，朱某某到公司接受培训后，考核不合格，在其本人一再请求下，原告出于同情将其留下，干一些杂 结合认证情况，本院确认如下事实： 2007年9月，朱某某到原告公司上班。2008年3月12日，朱某某在货车上弯腰打扫撒在车上的花生米时，头顶上方一批袋子（ ...

。 原审法院认为，被告返聘原告，于2005年9月1日签订了为期一年的书面劳动合同。合同到期后，原告继续在被告处上班，双方虽未重新签订书面劳动合同，但 前，上诉人对被上诉人进行了考核，并填写了考评表，考评表中记载了被上诉人的本人意见和上诉人的聘任意见。考评表中被上诉人“服从组织安排”的意见为其同意由上诉 ...

，原告丁某某未能证实其所提供的胸卡是被告网通荥阳分公司所制作并发给其本人的，被告亦不认可，原告丁某某又无其他证据能够相互印证，仅凭该证据 查明，1994年11月，丁某某到荥阳市邮电局工作，按月领取工资。后荥阳市邮电局多次分立、重组，中国网通(集团)有限公司荥阳市分公司成立后，丁某某随之在该公司工作，月 ...

人员，此后未再到岗上班。沈阳出租二公司称此期间多次为张某某安排工作，均遭其拒绝。张某某对此予以否认，仅承认收到一份2001年9月18日单位分配 年3月21日，张某某到沈阳客运集团公司上访，张某某在群众来访登记卡片也自述：“2001年11月二公司要求本人签并轨协议，因协议内容违背并轨有关规定和我要求公司 ...

西安铁路X排X个人当乘务员。后来都回来了，其余的人在学校培训后就没有上班。上班的一部分人是和中介公司签订的合同，不是王×承诺的是铁路上的正式员工， 起至2020年11月6日止。） 三、被告人罗某某犯诈骗罪，判处有期徒刑十一年，并处罚金人民币二十万元。（罚金限判决生效后三十日内缴纳。刑期从判决执行之日起 ...

的建议，当时的洪江电厂厂长戴某某对此建议表示同意，曾某某对此也没有异议。1988年8月，洪江电厂在未接到曾某某本人退休申请的情况下，以“根据本人要求 也未超过仲裁时效。 （二）洪江电力公司是否应当恢复曾某某的工职以及是否应当补偿曾某某1989年退休至恢复工职上班这段时间的经济损失问题。国务院1978年 ...

的建议，当时的洪江电厂厂长戴某某对此建议表示同意，曾某某对此也没有异议。1988年8月，洪江电厂在未接到曾某某本人退休申请的情况下，以“根据本人要求 也未超过仲裁时效。 （二）洪江电力公司是否应当恢复曾某某的工职以及是否应当补偿曾某某1989年退休至恢复工职上班这段时间的经济损失问题。国务院1978年 ...