一审另查明：湘潭县X村信用社联社关于贷款管理办法及补充规定、不良贷款责任追究制度等文件发到所属信用社。云湖桥镇信用社稽核员贺快亮从2008年 李某乙劳动合同的行为是否合法并恰当。 一、申请再审人湘潭县信用联社通过职工代表大会表决同意后以被申请人严重违反单位规章制度为由单方作出解除被申请人劳动合同的决定 ...

的批复》（湘国企改革办[2006]X号），于2007年9月21日召开职工代表大会审议通过了职工分流安置方案。后又经湖南省劳动和社会保障厅2007年12月 法律性质上属于惩罚性赔偿金，其数额按照工资标准支付而已。因此，不适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款“劳动关系存续期间因拖欠劳动 ...

的批复》（湘国企改革办[2006]X号），于2007年9月21日召开职工代表大会审议通过了职工分流安置方案。后又经湖南省劳动和社会保障厅2007年12月 法律性质上属于惩罚性赔偿金，其数额按照工资标准支付而已。因此，不适用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条第四款“劳动关系存续期间因拖欠劳动 ...

在请假未得到批准的情况下就离岗休假，违反了公司的规章制度，根据公司管理制度的相关规定要求，不应向被上诉人支付2008年3月份的工资2400元的上诉 ；且上诉人未提供证据证明《重庆轮船总公司机关管理人员考勤管理办法》经过职工代表大会或职工大会讨论通过并予以了公示，上诉人依据此办法不支付被上诉人2008年 ...

各1份，以证明第三人知道负有事故直接责任的人员不得认定为工伤的公司制度规定。 2.宁波市鄞州区人民政府鄞政复决字[2010]X号《行政复议决定书》及《 损失处理规定》中有关负有直接责任人员不得认定为工伤的规定，但该规定既未经职工代表大会通过，也未公示，而且违反了有关法律规定，因此该规定无效。请求维持 ...

成为原告村民集体的成员。1995年7月9日第二轮土地承包时，通过原告村民代表大会讨论同意，原告给第三人填写了土地承包登记表，并经当时的村民委员会(现在 的事实与一审查明的事实基本一致。 本院二审认为，我国依法实行农村土地承包经营制度，对已经成立的土地承包关系应保持长期稳定，也可以按照“大稳定、小调整” ...

县级以上人民政府的批准就签订合同把耕地挖塘养鱼，违反了国务院发布的《中华人民共和国土地管理法实施条例》（以下称１９９１年《土地管理法实施条例》）第十四 审理依本规定第二条所起诉的案件中，对发包方违背集体经济组织成员大会或者成员代表大会决议，越权发包的，应当认定该承包合同为无效合同，并根据当事人的过错， ...

适用于请求权之诉，决议无效之诉一般不应适用诉讼时效制度。即使适用诉讼时效的规定，也应参照《中华人民共和国民法通则》二年普通诉讼时效的规定。本案中， 的意见并予以汇总，株洲金马运输有限责任公司于2008年7月8日下午召开股东代表大会，根据汇总以201位股东，计代表x元股份，占公司实收资本的90.985% ...

的批复》（湘国企改革办[2006]X号），于2007年9月21日召开职工代表大会审议通过了职工分流安置方案。后又经湖南省劳动和社会保障厅2007年12月7 。2010年2月2日，原告以“由于本人另有发展需要，还有对公司现在的制度有一定的怀疑”为由向被告提交《辞职报告》，提出解除劳动合同。2010年6月 ...

日，当时的辽阳县X镇X村落实第二轮土地承包时，经辽阳县X镇X村民代表大会讨论通过，兰某某与村委会签订了《耕地承包合同》。当时的辽阳县X镇X村 的通知精神和辽阳县人民政府辽县政发(1997)X号文件《关于印发稳定和完善农村土地承包制度有关规定的通知》第七条关于“凡是1996年12月31日零时前出生，户籍 ...