的；4、基本医疗保险不是强制企业缴纳的，一审要求上诉人承担被上诉人的全部医疗费错误。综上所述，请求二审法院查明事实，撤销原判，依法改判。 被上诉人李某辩称 应认定为无效，其劳动期限应为无固定期限。2008年2月29日，上诉人书面告知被上诉人终止劳动合同关系，被上诉人随后即申请劳动仲裁，未超出法定时效。 ...

的听证会结论》。邵某某等人对该结论不服，向永城市劳动争议仲裁委员会提出劳动仲裁，2005年11月13日仲裁委员会作出永劳仲案字(2005)第X号裁决书。裁决：一 种应缴纳规费，应由劳动行政主管部门依法行使职权催交，并可依行政职权强制缴纳，对拒不缴纳的，可以作出行政决定，并可申请法院执行。因此，缴纳社会 ...

（2008）第X号《不予受理案件通知书》决定不予受理刘某某的劳动争议仲裁申请，理由是“不属劳动争议受案范围（聘用合同）”。尔后，刘某某又向邵阳市 决定书》决定不予受理原告的人事争议仲裁申请，理由仍然是“不属本案受理范围”。收到邵阳市人事争议仲裁委员会的决定后，刘某某遂向原审法院提起诉讼。自2004年1 ...

是错误的。三、由于金浪公司与梁某某于2003年1月14日签订的《劳动合同书》的期限是从2003年1月6日至12月31日；又由于金浪公司于2003 梁某某无奈之下，只好申请劳动仲裁。在劳动仲裁裁决书下达后，金浪公司又将梁某某诉讼到法院。梁某某于2003年7月10日收到金浪公司发放的最后一次工资(2003 ...

的解释》第三条规定：劳动争议仲裁委员会根据劳动法第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或通知， 应当对这项请求进行审理。综上，一审判决认定事实错误，适用法律不当，恳请二审法院撤销原判，判令海口南昌大厦支付经济补偿金3660元、额外经济补偿金1830元、五个 ...

的解释》第三条规定：劳动争议仲裁委员会根据劳动法第八十二条之规定，以当事人的仲裁申请超过六十日期限为由，作出不予受理的书面裁决、决定或通知， 应当对这项请求进行审理。综上，一审判决认定事实错误，适用法律不当，恳请二审法院撤销原判，判令海口南昌大厦支付经济补偿金4340元、额外经济补偿金2170元、五个 ...

八条的规定也是这个意思。而根据双方劳动合同第九条之(一)的约定，本合同期限届满即自然失效，双方必须终止执行。如经双方协商同意继续招用，应重新签订 雅来公司自愿支付吴某生活补助费2697.60元予以确认处理正确，但因在双方的纠纷进入劳动仲裁程序之前，雅来公司已于2004年12月全额支付了上述款项，吴某所 ...

签订劳动合同书。2008年9月5日，马XX与XX公司签订期限为四年的固定期限劳动合同，自2008年9月5日至2012年9月5日，合同约定了 2011年10月19日长沙县劳动争议仲裁委员会以申请人的仲裁申请材料不齐备为由，不予受理。马XX遂诉至原审法院，提出前述诉讼请求。 原审法院认为：马XX与XX公司 ...

补偿等事由向益阳市X区劳动争议仲裁委员会申请仲裁，该会作出益资劳仲案字（2011）第X号仲裁裁决书，原告对该裁决书表示不服，故诉至法院。 关于原告是否应当 失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月”的规定，原告应支付被告停某津贴18个月（2002年 ...

签订劳动合同书。2008年9月13日，罗xx与磐xx公司签订期限为四年的固定期限劳动合同，自2008年9月13日至2012年9月13日，合同约定 2011年10月19日长沙县劳动争议仲裁委员会以申请人的仲裁申请材料不齐备为由，不予受理。罗xx遂诉至原审法院，提出前述诉讼请求。 原审法院认为：罗xx与磐 ...