缺乏法律依据，法院均不予支持。一审法院依照中华人民共和国最高人民法院《关于某行若干问题的解释》第某十六条第（四）项之规定，判决驳回了世界名牌协会 外贸厅）《关于某国“世界名牌协会”申请设立“亚太地区中国代表处”有关处理意见的通知》商贸秩函[2008]X号复函（以下简称商务部第X号函）明确答复不属于某务 ...

回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》的规定，企业通知放长假职工在规定的时间内回单位报到或办理有关手续，应遵循对职工负责的原则， 托管协议约定，但除名决定并不是以违反托管协议约定为依据，二者没有关联性，上诉人的此项上诉理由显然不能成立。上诉人提出被上诉人邓X存在旷工行为，属于违反劳动纪律 ...

除名，在得到除名文件后申请劳动仲裁，华阴市劳动争议仲裁委员会以法某已受理中XX公司的破产申请为由不予受理，荣XX在法某期限内提起诉讼。 据以上案件事实，原审判决 回单位并对逾期不归者按自动离职或旷工处理问题的复函》的规定，企业通知放长假职工在规定的时间内回单位报到或办理有关手续，应遵循对职工负责的原则 ...

复印件）。5、市政府2009年9月30日办公会关于大同街力宝城项目有关问题的会议纪要（复印件）。欲证明涉案房屋已经规划审批，该工程地上建筑实为X 不构成欺诈。 本院认为，综合本院调取以及天成房产公司提供的上述证据材料、现场勘查结果和市规划局的复函，可以相互印证以下事实：天成国贸中心一期工程在2006年 ...

不存在雇佣关系及隶属关系，根据最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》之有关规定，本公司不是赔偿义务主体，故不承担赔偿责任。二、根据 参照（2008）民一他字第X号《最高人民法院关于交强险中精神损害抚慰金赔偿问题的复函》意见：“精神损害赔偿与物资损害赔偿在强制责任保险限额中的赔偿 ...

的环函[2003]X号《关于行政执法过程中采样频率问题的复函》系与该《标准》有同等效力的规章解释，根据《最高人民法院〈关于执行中华人民共和国行政诉讼法 共和国行政诉讼法〉若干问题的解释》第六十二条第二款的规定，本院依法予以引用。上诉人称适用《重庆市环境保护局关于适用地方环境保护规章中有关情节严重规定的 ...

佛山市南海区劳动和社会保障局劳动和社会保障一案，不服佛山市南海区人民法院作出的(2005)南行初字第X号行政判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭， 关于除名职工重新参加工作后工龄计算有关问题的请示的复函》(劳办发[1995]X号)的有关规定，对“因自动离职处理发生的争议应按除名争议处理”，各地实行 ...

错误。2.根据劳动部办公厅《对〈关于除名职工重新参加工作后工龄计算有关问题的请示〉的复函》、《广东省社会养老保险条例》第十六条、《广东省职工 《广东省社会养老保险条例》第四条“社会保险部门主管社会养老保险工作，实行系统管理”的规定，被上诉人佛山市南海区劳动和社会保障局作为社会保险主管部门，依法有权负责 ...

或旷工处理问题的复函》(劳办发[1995]X号)的规定履行相应的程序，因此，企业通知请假、放长假、长期病休职工在规定的时间内回单位报到或办理有关手续， 规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”梁某甲是南海丝厂的职工，但南海丝厂在对梁某甲放长假期间没有依法缴纳社会保险费，因此请求 ...

旷工处理问题的复函》(劳办发[1995]X号)的规定履行相应的程序，因此，企业通知请假、放长假、长期病休职工在规定的时间内回单位报到或办理有关手续， 条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。”罗某某是南海丝厂的职工，但南海丝厂在对罗某某放长假期间没有依法缴纳社会保险费，因此请求 ...